rugalmasság

Lekerült a napirendről a benzinárstop, a kormányzati beavatkozás lehetőségének híre is ármérséklő tényezőnek bizonyult.

A ma ismert beszállítói szerződéstípusok alkalmatlanok az agilis megrendelő és a beszállítója közötti kapcsolat szabályozására.

Az intelligens hálózatok révén a fogyasztók valós időben tudják szabályozni a változó energiafogyasztásukat.

A munkavállalók körében mára hatalmas népszerűségre tett szert a hibrid munkavégzési modell, vagyis az irodai és otthoni munka ötvözete.

Háromból két hazai kisvállalkozásnak nem okozott gondot a járvány miatti átállás.

A Világgazdaság utánajárt, hogy mely munkákat kedvelik leginkább a fiatalok, s jellemzően mennyi pénzt kereshetnek szövetkezeti munkával.

Rugalmas munkaidőt várnak el munkahelyüktől a fiatalok, és a többségüket ezért még a túlóra sem zavarja – derül ki a JobsGarden saját kutatásából.

Donald Tusk lengyel miniszterelnök elismerően nyilatkozott Brüsszelben Magyarország deficitcsökkentő erőfeszítéseiről, s szerinte fontos, hogy az Európai Bizottság és Magyarország is rugalmasabb legyen - olvasható pénteken a Rzeczpospolita című konzervatív lengyel napilapban.

Kétélű fegyverhez nyúl a kormányzat akkor, amikor a felmondások jelentős megkönnyítésével kívánja felpörgetni a tétova munkaerőpiacot.

Világszerte már a vállalatok négyötöde kínál alkalmazottai számára rugalmas munkavégzési lehetőséget. Többségük napi szinten tapasztalja a rugalmasság előnyeit, mint például a megnövekedett hatékonyságot, az alacsonyabb fenntartási költségeket, valamint a munka és a magánélet egészséges egyensúlyának elérését. Ezek a legfontosabb eredményei a Regus munkaszervezéssel foglalkozó cég nemzetközi felmérésének, melyben 80 országból 17000 válaszadó vett részt. Hazánkban azonban csak elvétve találkozunk olyan céggel, amely ezt lehetővé teszi.