Augusztus 1-jétől az Állatorvostudományi Egyetem, a Moholy-Nagy Művészeti Egyetem, a Miskolci Egyetem, a Neumann János Egyetem, a Széchenyi István Egyetem és a Soproni Egyetem vált modellt; hozzájuk csatlakozhat hetedikként a Színház- és Filmművészeti Egyetem – idézi Bódis Józsefet, az Innovációs és Technológiai Minisztérium felsőoktatásért, innovációért és szakképzésért felelős államtitkárát az MTI. Bódis József ismertette, hogy összeállt a hat egyetemet irányító egyetem kuratóriuma. Az alapítvány elnöke az Állatorvostudományi Egyetem esetében Náray-Szabó Gábor akadémikus, a Miskolci Egyetem alapítványáé Varga Judit igazságügyi miniszter, a Moholy-Nagy Művészeti Egyetemé Böszörményi-Nagy Gergely, a Design Terminál igazgatója, a Neumann János Egyetemé Csizmadia Norbert, az MNB PADMA elnöke, a Soproni Egyetemé Csányi Sándor, az OTP Bank Zrt. elnök-vezérigazgatója, végül a Széchenyi István Egyetemé Knáb Erzsébet, az Audi Hungaria Zrt. személyügyért és szervezetért felelős igazgatója lett. Az utóbbi kuratóriumába bekerült Szijjártó Péter külgazdasági és külügyminiszter is.
Szintén augusztus 1-jétől kiválik a Szent István Egyetemből annak Ybl Miklós Építéstudományi Kara, és beolvad az Óbudai Egyetembe. Az Eszterházy Károly Egyetem Gyöngyösi Károly Róbert Campusa a Szent István Egyetem része lesz, ahogyan a Pannon Egyetem Georgikon Kara is. Végül a Kaposvári Egyetem és a Szent István Egyetem összeolvad Szent István Egyetem néven, mindez az év végéig zajlik le.
A modellváltó intézmények saját tulajdonba kapják azokat a vagyonelemeket, amelyekben működnek. A törvény elfogadásával oktatóik közalkalmazotti státusból munkaviszonyba kerülnek. Az intézmények jövőre és 2022-ben 15-15 százalékkal nagyobb bértömeget kapnak, a kollégák emellett teljesítményarányosan is kedvezőbb jövedelemhez juthatnak. A Corvinus Egyetem már nem vesz fel államilag finanszírozott hallgatót, a többi, most modellt váltó intézmény még igen. Lesz egy hosszú távra szóló, 15–25 éves finanszírozás, illetve egy rövid távú, hároméves szerződés.
A finanszírozásra
15–25
éves szerződések születnek
Portfóliónk minőségi tartalmat jelent minden olvasó számára. Egyedülálló elérést, országos lefedettséget és változatos megjelenési lehetőséget biztosít. Folyamatosan keressük az új irányokat és fejlődési lehetőségeket. Ez jövőnk záloga.