A magyar munkavállalók 42 százaléka vagy rendelkezik valamilyen nyugdíjcélú megtakarítással, vagy tervezi azt az OTP Öngondoskodási Indexének legutóbbi eredményei szerint. Ez 13 százalékos emelkedés a korábbi eredményekhez képest. A mért adatokat a gyakorlat is alátámasztja. Az OTP Önkéntes Nyugdíjpénztár tagjai az év első négy hónapjában 28 százalékkal több egyéni befizetéssel gyarapították megtakarításaikat, mint a tavalyi év azonos időszakában. Január és április között 3,7 milliárd forintnyi egyéni befizetés érkezett a piacvezető pénztárhoz.
Az egyéni hozzájárulások bővülése mellett a munkáltatók – a cafeteria-jogszabály változása ellenére is – mintegy 1,9 milliárd forinttal, azaz a tavalyival közel azonos összeggel támogatták dolgozóik nyugdíjcélú öngondoskodását. Az egyéni befizetések bővülése elsősorban az egyéni eseti befizetések több mint kétszeresre növekedésének köszönhető. Míg tavaly áprilisig mintegy 481 millió forint, addig az idei első négy hónapban több mint egymilliárd forint eseti hozzájárulással bővítette megtakarításait a mintegy
221 000 pénztártag. A pénztárban kezelt vagyon nagysága április végén meghaladta a 229 milliárd forintot.
Portfóliónk minőségi tartalmat jelent minden olvasó számára. Egyedülálló elérést, országos lefedettséget és változatos megjelenési lehetőséget biztosít. Folyamatosan keressük az új irányokat és fejlődési lehetőségeket. Ez jövőnk záloga.