Programmal támogatják az utódlást
A Gazdaságfejlesztési és innovációs operatív program keretében hamarosan új lehetőség nyílik a hazai mikro-, kis- és középvállalkozásoknak többek között a generációváltást támogató rendszerek kiépítésére – hívta fel a figyelmet közleményében a Budapest Bank. A hitelintézet tavalyi, a kkv-kat vizsgáló kutatása szerint is fontos a generációváltás kérdése: a szektor cégeinek számottevő részét a rendszerváltás utáni években, azaz 20-25 éve alapították, így a vezetők elérték vagy lassan elérik a nyugdíjkorhatárt. Ennek ellenére a felmérés szerint mindössze 15 százalékukat foglalkoztatja az utódlás kérdése, és ebből csupán 7 százaléknál zajlik már a folyamat.
A probléma súlyosságát a magyar kormány is felismerte, és európai uniós finanszírozásban új programot indított. Ez támogatja a folyamatleírások, minták kidolgozását, amelyek segítségével a vállalkozások és az azokkal foglalkozó szakemberek az ország bármely részén le tudják bonyolítani a tulajdonosok, vezetők generációváltását. A kezdeményezés keretében különböző oktatási projektek indulnak majd, de egy tanácsadó ügyfélszolgálat is megkezdi működését a generációváltás előtt álló cégeknek.
