BUX 39,331.33
+0.23%
BUMIX 3,707.69
-0.12%
CETOP20 1,801.38
-1.53%
OTP 8,390
-0.38%
KPACK 3,100
0.00%
0.00%
-0.94%
-0.88%
+0.20%
ZWACK 18,550
0.00%
-0.55%
ANY 1,585
+0.96%
RABA 1,100
+0.46%
0.00%
+0.62%
0.00%
0.00%
+0.12%
-1.40%
-1.80%
0.00%
+1.61%
OTT1 149.2
0.00%
-2.70%
MOL 2,912
-0.21%
-1.28%
ALTEO 2,360
-0.42%
-2.63%
+1.13%
EHEP 1,030
-8.85%
0.00%
-0.76%
MKB 1,972
0.00%
0.00%
-0.74%
0.00%
0.00%
SunDell 42,000
0.00%
-0.26%
0.00%
+2.46%
0.00%
+3.94%
-0.60%
GOPD 12,900
0.00%
OXOTH 3,690
0.00%
0.00%
NAP 1,240
+0.16%
0.00%
0.00%
Forrás
RND Solutions
Cégvilág

Nem az országhatár számít a BMW toborzásánál

A hamarosan épülő debreceni BMW-gyárba főleg a régióból keresnek kollégákat, a magyar nyelv magas fokú tudása előnyös – tudta meg a Világgazdaság.

A hamarosan épülő debreceni BMW-gyárba főleg a régióból keresnek kollégákat, a magyar nyelv magas fokú tudása előnyös, de nem az országhatár számít a kiválasztási szempontoknál – tudta meg a Világgazdaság a vállalattól. Múlt héten írta alá az infrastrukturálisan előkészített terület adásvételi szerződését Debrecen város önkormányzata és a BMW Group Manufacturing Hungary, ezzel a beruházási terület a BMW tulajdonába került, amely így megkezdheti az autógyár építési munkálatait. A szerződéskötésen Michele Melchiorre, a gyár igazgatója elmondta, hogy már 250 BMW-alkalmazott dolgozik a debreceni gyár munkálatainak előkészítésén, augusztusban az első négy HR-munkatárs is csatlakozott a céghez, a munkavállalók toborzása is megkezdődött.

Munkagépek dolgoznak a leendő BMW-gyár építési területén Debrecen közelében
Fotó: MTI/Czeglédi Zsolt

A Világgazdaság kérdésére a társaság közölte, hogy ez a 250 fős csapat Münchenben dolgozik az új egység és folyamatainak a tervezésén. A BMW Group különböző részlegeiről érkeztek a kollégák, a beszerzés, a logisztika, a gyártástechnológia, a kontrolling, az IT, a HR és a kommunikáció területéről. A toborzást tekintve még főként a HR-re fókuszálnak, de készülve a jövőbeni gyárépítési feladatokra, keresnek kivitelezési és gyártási területre is munkatársakat. Nagyobb toborzási hullámok helyett folyamatos keresés során veszik majd fel a dolgozókat. Tizenegyféle típusú munkahelyet hirdettek meg a vállalat honlapján, és a korábbi tájékoztatásuknak megfelelően nagyjából ezer állást kínálnak majd készülő egységükben.

Kvalifikált, minőségorientált, tenni kész és elkötelezett kollégákat keresünk, főleg a kezdeti szakaszban

– közölte a társaság. Kiemelték, hogy számukra ezek az értékek fontosabbak, mint az iskolai eredmények vagy a diplomák száma.

A teljes cikket a Világgazdaság hétfői számában olvashatja

Értesüljön a gazdasági hírekről első kézből! Iratkozzon fel hírlevelünkre!
Kapcsolódó cikkek