BUX 50,961.25
-2.68%
BUMIX 4,273.42
-0.99%
CETOP20 2,251.73
-3.61%
OTP 17,135
-4.62%
KPACK 16,800
0.00%
0.00%
-4.38%
-0.26%
-1.21%
ZWACK 16,500
-0.60%
0.00%
ANY 1,530
-0.65%
RABA 1,365
-1.80%
-2.18%
-1.63%
+2.72%
+1.57%
-1.79%
+6.33%
-0.47%
-1.52%
-1.71%
OTT1 149.2
0.00%
-2.07%
MOL 2,450
-0.97%
+2.33%
ALTEO 1,750
-1.13%
0.00%
+0.84%
EHEP 1,670
-5.92%
0.00%
-3.08%
MKB 1,972
0.00%
0.00%
+2.20%
-0.12%
+4.93%
0.00%
SunDell 39,000
0.00%
-4.84%
-2.22%
-2.87%
0.00%
+0.51%
-1.47%
Forrás
RND Solutions
Közélet

Felgyorsult a bérkiáramlás Szlovákiában

Tavaly az átlag bruttó havibér 980 euró volt, és idén előreláthatóan ezer euró fölé emelkedhet.

A szlovák bérek tavaly hét éve nem látott tempóban nőttek: 2016-hoz képest 6,6 százalékkal emelkedtek a bónuszok nélküli bruttó fizetések – írja a The Slovak Spectator. A növekedés üteme különösen a 2013-ban, illetve 2014-ben regisztrált 1,8 százalékos éves béremelkedéshez képest jelentős, de bőven felülmúlta a 2016-ot jellemző 4,8 százalékot is. Tavaly az átlag bruttó havibér 980 euró volt, és idén előreláthatóan ezer euró fölé emelkedhet.

Robert Fico szlovák miniszterelnök
Forrás: AFP

 

A bérdinamika erősödése ellenére Szlovákiának uniós viszonylatban még mindig van hová fejlődnie. Az Európai Unió statisztikai hivatala, az Eurostat január elsejei állapotokat tükröző felmérése alapján Szlovákiában a minimálbér 480 euró volt, a tavalyinál 45 euróval magasabb. Az Eurostat ezzel az értékkel az országot a három kategória közül a legalacsonyabba, az 500 eurónál kevesebb minimálbért fizetők csoportjába sorolta Magyarország (445 euró) és Románia (408 euró) társaságában.

Robert Fico szlovák miniszterelnök reményei szerint a minimálbér 2019-ben elérheti vagy akár meg is haladhatja az 520 eurót.

 

A szlovák parlament februárban elfogadta a munka törvénykönyvének módosítását is, ennek köszönhetően az éjszakai, hétvégi, illetve ünnepnapi műszakokat teljesítő munkavállalók többet kereshetnek. Az újítások május 1-jén lépnek érvénybe. A munkaügyi minisztérium célja a lépéssel az volt, hogy a munkakörülmények javítása révén megakadályozzák a szakképzett munkaerő elvándorlását.

Munkaügyi miniszterként nem az az egyetlen feladatom, hogy csökkentsem a munkanélküliséget, de azt is el kell érnem, hogy elegendő munkaerő álljon a piac rendelkezésére, ami sokkal nagyobb kihívás

– mondta Ján Richter. Emellett szeretnék csökkenteni a Szlovákiában éjszakai műszakot vállalók számát, ez a becslések szerint mintegy 240 ezer fő, azaz a munkavállalók 19 százaléka. Ez az arány uniós viszonylatban rendkívül magasnak számít.

Kapcsolódó cikkek