Munkaerőtlenül

Sok minden kell ahhoz, hogy egy munkahelyteremtő vállalkozás szimpatizáljon egy országgal, illetve térséggel, településsel. A "vállalkozásbarátság" legfontosabb kritériumai a minél költséghatékonyabb működési és bérköltségek, a helyi hivatalok rugalmassága, ám része a minőségi munkaerő is. Országszerte négyszázezren, a fővárosban huszonkétezren keresik épp foglalkoztatójukat. Ám a hazai munkaerőnek a végzettsége, a szakmai tudása, az álláspiaci kompetenciája sokszor gyenge.

Az uniós megfogalmazás szerint munkanélküliként az közvetíthető állásba, aki munkára képes és kész. Vagyis az egészsége rendben van, szellemi-fizikai állapota megfelelő, és dolgozni is hajlandó. Lehetőleg persze olyan poszton, amely képzettségének, kvalitásának megfelel. Ha ez együtt van, akkor talán előbb-utóbb álláshoz jut a munkanélküli. Itthon az elavult tudású, a tapasztalatlan vagy épp a túlképzett magyarok néha kedvét szegik a cégeknek. Sőt, az álálláskeresők száma sem kicsi.

A munkaügyi kirendeltségek gyakorlatában egyelőre kevés esetben kérik számon a munkanélkülitől: merre járt, vagy miért nem fogadta el az épp felkínált posztot. Novembertől talán változik a helyzet, hisz a regisztrált csak akkor kaphatja meg az álláskeresési támogatást, ha együttműködik a munkaügyi hivatallal, és intenzíven keresi munkaadóját.

A foglalkoztatók "rémálma" az a munkanélküli, aki hosszabb ideje kiszorult az álláspiacról. Számára terem a legkevesebb babér, hiszen tudása megkopott, önbizalma rég elveszett. A fővárosban közel négyezren, országszerte több mint 98 ezren legalább egy éve várnak új munkahelyre. A regisztráltak közül persze sokan feketéznek, jobb esetben néhányuk él az alkalmi munkavállalói könyvvel való elhelyezkedés lehetőségével, többségük pedig kistelepülésen él, rossz infrastruktúra közepette, információhiányosan.

A falvakban élőkön - még ha épp ők lennének is a minőségi munkaerők - csak a csoda segíthet, vagy a munkaügyi tárca mobil irodaként működő kisbusza. Ez a jármű ugyanis néhány hete kihelyezett irodaként "házhoz" viszi a cégek állásajánlatait olyan helyekre is, ahonnan reménytelenül távol esik a munkaügyi kirendeltség. Kíváncsian várom, könnyebben egymásra talál-e így munkavállaló és foglalkoztatója.