BÉT logóÁrfolyamok: 15 perccel késleltetett adatok

Öt tagállamba szabad az út

Ma jár le az a határidő, ameddig az Európai Bizottság egyik tanácsadó bizottságának kérésére a jelenlegi tagoknak nyilatkozatot kellene tennie az új tagországok polgárainak biztosítandó munkavállalási lehetőségekről.

Szakértők szerint azonban gyakorlatilag kizárt, hogy például Ausztria, Németország, Olasz- és Görögország valóban kimondja a végső szót az egyébként nem kötelező érvényű felkérésre. Jelenleg öt tagállamban (Nagy-Britannia, Hollandia, Dánia, Svéd- és Írország) gyakorlatilag nem lesz akadálya a magyarok munkavállalásának május 1-jétől. További nyolc tagállam esetében (Olasz-, Francia-, Spanyol-, Finn- és Görögország, Portugália, Belgium és Luxemburg) várhatóan két éven át fenntartják még a munkavállalási engedélyek rendszerét. Más kérdés, hogy ezek közül néhánynál az engedélykötelezettség a gyakorlatban nem jelent korlátozást. A honfitársainkat munkavállalási szempontból leginkább érdeklő két tagállam (Németország és Ausztria) esetében azonban a jelenlegi, az igényekhez képest meglehetősen szűk keretek érdemi tágítása nem várható.

Magyarország egyelőre nem döntött arról, hogy milyen szabályokat alkalmaz a hazánkba a jelenlegi tagállamokból munkavállalási céllal érkezőkkel szemben. Gazdasági szempontból szakértők szerint nincs sok értelme a korlátozásnak. Ennek dacára a külügyi vezetés lebegteti, hogy bevezeti-e a teljes liberalizációt, mert diplomáciai megfontolásból nem mindegy, hogy egyoldalúan biztosítunk-e teljes szabadságot egy olyan országgal szemben, amely kemény korlátokat alkalmaz velünk szemben.

Egyértelműbb a helyzet a hazánkkal együtt csatlakozó országok esetében. Közülük a közép- és kelet-európai országokba május 1-jétől szabad az út, de munkaerő-piaci zavarok esetén, védintézkedésként, be lehet vezetni korlátozásokat. Ugyanez érvényes fordított viszonylatban is, vagyis a nyolc közép- és kelet-európai új tagállam Magyarországon dolgozni kívánó polgáraira. Ciprusiak és máltaiak szintén korlátozás nélkül jöhetnek hazánkba dolgozni, de itt nincs viszonosság, a két apró szigetország szűk munkaerőpiaca miatt kivételes elbánást élvez, bármikor bevezethet korlátozásokat, hogy kivédjen egy esetleges "rohamot".

Portfóliónk minőségi tartalmat jelent minden olvasó számára. Egyedülálló elérést, országos lefedettséget és változatos megjelenési lehetőséget biztosít. Folyamatosan keressük az új irányokat és fejlődési lehetőségeket. Ez jövőnk záloga.