BÉT logóÁrfolyamok: 15 perccel késleltetett adatok

hr-portré

A kis- és középvállalkozásoknál az életciklus-változások támogatása, a multinacionális vállalatok továbbfejlesztése, valamint a vezetésfejlesztés jelentik az idei év legnagyobb kihívásait - állítja Ecsédi István, a Sämling Tanácsadó Kft. partner ügyvezetője. A fiatal életkorukat meghaladó kis- és középvállalkozások esetében az a cél, hogy jól képzett menedzsmentgárda által vezetett, decentralizált céggé válhassanak. Ez csak összehangolt oktatási, képzési tervvel lehetséges. A tanácsadó hangsúlyozza: a kontrolling, a vezetői információs, a belső kommunikációs, a karriertervezési és a humánerőforrás-rendszer kialakítása mellett nagy hangsúly kerül az idén a menedzsment felkészítésére is. Ecsédi István elmondja: a vezetés adja a vállalat sikerességét, ezért fejlesztésük direkt módon a szervezet fejlesztését is jelenti. A tanácsadó szerint, a projektmenedzsment segítségével a vállalatok csökkenthetik költségeiket, ugyanakkor Magyarországon még kevés cég gondolkodik projektekben. Hasonló lehetőségeket rejt a LEAN menedzsment is, amellyel a termelésben jelentős versenyelőnyt lehet elérni. Az ilyen szervezetek rugalmasan alkalmazkodnak a piac igényeihez, gyorsabban és pontosabban szállítják termékeiket, és képesek költségszintjüket versenytársaiknál alacsonyabban taratani.

Ecsédi Istvánt jelenleg azok az európai uniós pályázati lehetőségek foglalkoztatják leginkább, amelyek a vállalatok vezetésfejlesztésére, szervezetfejlesztésre és a munkatársak továbbképzésére irányulnak. Ez egy olyan költségtakarékos, hosszú távú gondolkodást jelentő megoldás a magyar vállalatoknak, amelynek nagyobb a hatásfoka, mint egy ad hoc megvásárolt tréningnek - hangsúlyozza a szakember. Szabadidejében gyerekeivel utazik, és elárulja: a 80-as években a hegymászó-válogatott utánpótláskeretének tagja volt, így több magyar expedícióban is részt vett. Most már inkább a lovaglás, a könnyűbúvárkodás és a snowboard érdekli, emellett pedig folyamatosan a szakkönyveket bújja. Hobbija a tanulás, jelenleg egy angol nyelvű MBA-képzést végez, és élvezi, hogy újra van diákigazolványa. (VG)

Portfóliónk minőségi tartalmat jelent minden olvasó számára. Egyedülálló elérést, országos lefedettséget és változatos megjelenési lehetőséget biztosít. Folyamatosan keressük az új irányokat és fejlődési lehetőségeket. Ez jövőnk záloga.