Társadalmi felelősség: egyre több jelentés
A világ legnagyobb vállalatai közt egyre gyakoribb, hogy nemcsak gazdasági, de társadalmi, szociális, környezetvédelmi tevékenységükről is nyilvánosan beszámolnak. A KPMG 250 legnagyobb globális céget és 16 ország legnagyobb 100-100 vállalatát vizsgáló friss felmérése szerint a világ 250 legnagyobb cégének 52 százaléka önálló társadalmi felelősségi jelentést adott ki 2005-ben, további 12 százalékuk pedig a rendes éves jelentéshez csatolta az ezzel kapcsolatos információkat.
Mindez jókora előrelépés már a legutóbbi, három éve végzett felméréshez képest is, akkor ugyanis a cégeknek csak 45 százaléka adott valamilyen formában számot felelős magatartásáról. Nemzeti szinten ugyanez az arány 23-ról 33 százalékra nőtt 2002 óta.
Ezalatt a jelentések tartalma is alaposan átalakult: miközben 1999-ben szinte minden dokumentum csak környezetvédelmi kérdésekkel foglalkozott, manapság a fenntarthatósági szemlélet a jellemző. Így a globális cégek 68, a nemzetiek 48 százaléka a természetre való hatás mellett beszámol a vállalati működés szociális, egészségügyi és gazdasági kihatásairól is.
Bár a legnagyobb nemzeti vállalatok közül egyre több az éves jelentésén belül ad információt, az önálló kiadvánnyal jelentkezők aránya így is 80 százalék. A beszámolót közzétevők aránya Japánban (80 százalék) és az Egyesült Királyságban (71 százalék) a legmagasabb, a legnagyobb növekedést viszont Olasz-, Spanyol-, Franciaország, illetve Kanada mutatta.
Elsősorban a komoly környezeti kihatással működő iparágakban szokásos a jelentéstétel. Az elektronikai, közüzemi, gépjárműgyártási, olaj- és gázipari ágazatban a nagy globális cégek több mint 80 százaléka kiad ilyen füzetet. A legdinamikusabb növekedést 2002 óta némileg meglepő módon a pénzügyi szektor produkálta. Az önkéntes beszámolók elkészítését az esetek 74 százalékában gazdaságossági megfontolás is vezette: a cégek úgy vélték, anyagilag is megéri a felelős viselkedés ismertetése. Különösen a működési kockázatok mérséklődését, az alkalmazottak jobb motiválását és az innováció ösztönzését várják a társaságok a rendszeres jelentéskészítéstől. Bár a beszámolók mintegy kétharmada külön foglalkozik a vállalatkormányzással is, a legtöbb a részletekkel adós marad - állapítja meg a KPMG tanulmánya. Csak a legritkább esetben derül ki ugyanis, hogy a hangzatos elveket miként alkalmazzák a gyakorlatban. Ráadásul csupán a cégek 32 százaléka kéri és fogadja a vállalati működés érintettjeinek reakcióit.
Terjed a beszámolók tanúsítása is. A jelentések 30 százalékán már rajta van egy külső független társaság pecsétje. A legtöbb megbízást a nagy könyvvizsgáló cégek kapják: ezek adják ki a hitelesítések közel 60 százalékát.
