BÉT logóÁrfolyamok: 15 perccel késleltetett adatok

Döntöttek az idei minimálbérről

A négyszázalékos emelési javaslat kompromisszumos elfogadásával eldőlt a 2021 februárjától hatályos minimálbér nagysága.

A tegnap született megállapodás értelmében a minimálbér bruttó 161 ezer forintról 167 400 forintra, a garantált bérminimum pedig bruttó 210 600 forintról 219 000 forintra emelkedik 2020. február elsejétől. Ha a szociális hozzájárulási adó csökken az év közepén 2 százalékkal, automatikusan további 1 százalékkal emelkedhet a kötelező legkisebb munkabér összege, így a minimálbér bruttó 169 000 forintra, a garantált bérminimum pedig bruttó 221 200 forintra emelkedhetne júliustól. A vállalkozások az ezen felüli emeléstől sem zárkóztak el, ha a gazdaság eredményei lehetővé teszik. A kormány garanciát vállalt, hogy számos olyan jogszabályt módosít, amely a tárgyév első napjához rendeli a minimálbérhez kötött juttatásokat. Minderről egy példátlanul hosszúra sikeredett bértárgyalás lezárásaként állapodtak meg a felek, miután a vállalkozások béremelési hajlandósága erősen mérséklődött a koronavírus-járvány következtében.

A járvány nyomán megváltozott gazdasági környezet ugyanis egyaránt próbára tette a vállalkozásokat és a szakszervezeteket. A tárgyalások során a munkaadói oldal végig azt hangsúlyozta, hogy a cégeknek tavaly annak ellenére kellett 8 százalékkal emelniük a minimálbért, hogy a gazdasági visszaesés nyomán nagyot csökkent az árbevételük és a termelékenységük is. Bár a szakszervezetek elfogadták a munkaadók érveit, azonban felhívták a figyelmet a környező országok minimábér-emeléseire is, jelezve, hogy a hazai legkisebb munkabér versenyhátrányba kerülhet a régiós országokhoz képest. Az egyeztetések azt követően billentek ki a holtpontról, hogy a munkaadói érdekképviseletek hajlandóságot mutattak kompromisszumos megoldásként a 4 százalékot elfogadni. Az új javaslat a munkavállalói oldal egységét is megbontotta, végül a Liga Szakszervezetek és a Munkástanácsok Országos Szövetsége is aláírta a megállapodást, a Magyar Szakszervezeti Szövetség azonban jelezte, hogy nem tudja elfogadni a feltételeket.

A munkaadói és a munkavállalói oldal is elment a végletekig. Egy olyan kompromisszum született, amely még elviselhető a magyar cégeknek – mondta a Világgazdaságnak Perlusz László, a Vállalkozók Országos Szövetségének főtitkára. Az érdekképviseleti vezető reméli, hogy az év végére a magyar gazdaság teljesítménye megközelíti a 2019-es szintet, a cégek kilátásai pedig tovább javulhatnak. Hangsúlyozta, hogy a gazdaságban megvan a lehetőség. Mészáros Melinda, a Liga Szakszervezetek elnöke azt emelte ki, hogy a 2016-ban elindított bérfelzárkózás, ha időlegesen is, de megtörni látszik a koronavírus-járvány miatt. Szintén jelezte, hogy az elmúlt időszakban 9,5 százalék volt a bérnövekedés üteme, az infláció pedig 3,5 százalék körül alakulhat, így az esély megvan arra, hogy a bérmegállapodásban szereplő 6 százalékos reálbér-emelkedés megvalósuljon, amivel tovább nőhet év közben a minimálbér.

Google News Világgazdaság
A legfrissebb hírekért kövess minket a Világgazdaság.hu Google News oldalán is!

Portfóliónk minőségi tartalmat jelent minden olvasó számára. Egyedülálló elérést, országos lefedettséget és változatos megjelenési lehetőséget biztosít. Folyamatosan keressük az új irányokat és fejlődési lehetőségeket. Ez jövőnk záloga.