A megbízási szerződésnél a felek akarata számít
Ha a megbízási szerződésnek nevezett megállapodás tartalma megfelel a munkaszerződésre vonatkozó rendelkezéseknek, munkaügyi bírság kiszabásának nincs helye - mondta ki a Legfelsőbb Bíróság (LB) a következő jogvitában.
A munkaügyi felügyelet az ellenőrzött cégnél megállapította, hogy a társaság a vagyonőrök nagy részét egyéni vállalkozóként, megbízási szerződéssel foglalkoztatja. Úgy látta: a megbízással alkalmazottaknál a munkaviszony tartalmi elemei valósultak meg, ezért a munkaszerződések írásba foglalásának elmulasztása miatt kétmillió forintra bírságolta a céget. Határozatát a másodfokú hatóság helybenhagyta.
A cég bírósághoz fordult. Azzal érvelt, hogy a vagyonvédelmi munka többféle foglalkoztatási jogviszonyban is ellátható. Mivel a munkaügyi bíróság jogerősen elutasította keresetét, felülvizsgálati kérelemmel fordult az LB-hez. A munkaügyi ellenőrzés ilyen foglalkoztatásra nem terjedhet ki, állította. Hivatkozott arra is, hogy a megállapodások nem tartalmaznak a munkaviszony ismérveit rögzítő szoros függelmi viszonyokat.
Az LB alaposnak találta a kérelmet. Elsősorban leszögezte: a felügyelő jogosult a foglalkoztató és a részére munkát végző személy közötti jogviszony minősítésére. Rámutatott: az ítélkezési gyakorlat egységes abban, hogy a jogviszonyok elhatárolásánál nem a szerződés elnevezése, hanem a felek szerződéskötési akarata és a jogviszony tartalma az irányadó. A felügyelet a minősítést egyebek közt a megbízási szerződések alapján végezte el, ugyanakkor nem csatolta ezeket az okiratokat a perben. Így a bíróság nem volt abban a helyzetben, hogy teljeskörűen vizsgálja a megbízási szerződések tartalmát. Ha a bizonyítás eredményeként megállapítható, hogy azok tartalma egyébként megfelel a munkaszerződésre vonatkozó rendelkezéseknek, a munkaszerződés írásba foglalásának elmulasztását megállapítani és emiatt bírságot kiszabni nem lehet - hangsúlyozta az LB, és az ítéletet hatályon kívül helyezve, új eljárásra, új határozathozatalra utasította a munkaügyi bíróságot.
