A gesztusok is árulkodók az állásinterjún

Hasznos dolog lehet egy állásinterjún, ha tisztában vagyunk azzal, hogy gesztusaink, testbeszédünk, mimikánk hogyan hat az interjúztatóra. A pszichológusok szerint számos árulkodó jelet adunk ilyenkor, amiről nem is gondolnánk, hogy az.

Halas Csilla pszichológus szerint az interjú során figyelnünk kell arra, hogy testbeszédünk, gesztusaink összhangban legyenek azzal, amit verbálisan közvetítünk. A magabiztos fellépés alapvetően előnyt jelenthet, de ha valaki nem hiteles, akkor az egyfajta nagyzolásba, ripacskodásba csaphat át. Ha tördeljük a kezünket, az szorongást jelent, de még mindig jobb, hogyha vállaljuk ezt, mint ha megpróbáljuk eljátszani a magabiztosságot. Ha valaki magyarázkodik, az már gyanús. Egyszerűen legyünk készségesek és természetesek - javasolja Halas Csilla. A szemkontaktus is nagyon fontos, de ha mereven nézzük a másikat, az visszásságot kelt. Ez ugyanis pszichológiailag az agresszivitás egyik megnyilvánulása. Mosolyogni is csak természetesen érdemes, ha fapofát vágunk, vagy ha nagyon haverkodósak vagyunk, az is rossz fényt vethet ránk.

Annak, hogy valaki nem mond igazat, az egyik legbiztosabb jele, hogy betanult panelszövegeket mond - nyilatkozta lapunknak a másik megkérdezett pszichológus, Takáts Ágnes Ildikó. Szerinte ha valakinek beleillik a személyiségébe, egyáltalán nem baj, ha sokat gesztikulál. Fontos, hogy emlékezetessé tegyük a fellépésünket. Sajnos az interjúalanyok között észrevehető, hogy egyre többen olvasnak amerikai tanácsadó könyveket, amelyek teljesen leegyszerűsítik az interjú folyamatát - mondja Takáts Ildikó. Ezekben a könyvekben az szerepel, hogy szépet és jót mondj, és mindezt persze mosolyogva. Ez a látszólagos elfogadásra épülő technika nálunk nem működik - állítja a szakember. (BnyR)