Magyarországon a Kelly Services
Elsősorban mérnökök, jogászok, informatikusok, pénzügyi szakemberek, irodai dolgozók, valamint különböző végzettségű pályakezdők közvetítésével foglalkozik majd a világ vezető HR-szolgáltatója, amely Budapesten nyitotta meg első kelet-közép-európai központját. Az ez alkalomból a héten hazánkba látogatott Carl Camden, a Kelly Services elnöke és működésért felelős igazgatója elmondta: azért esett Magyarországra a választás, mert itt magas a képzettségi szint, jó a nyelvtudás, elérhetőek a tehetséges szakemberek, azonban kihasználatlan a munkaerő. Szempont volt, hogy a Kelly Services ügyfélkörébe tartozó nagyvállalatok is megtalálhatók Magyarországon. Carl Camden rámutatott, hogy pont olyan szakemberek vannak a portfóliójukban, akik az elkövetkező pár évben felmerülő munkaerőigényre választ adhatnak. A magyar divízió nem száll be az építőipari, a turisztikai és egyelőre az egészségügyi szakemberek "vadászatába" sem.
A Kellynek nem az a célja, hogy a legnagyobb legyen, hanem a legjobb - ismertette a cég üzletpolitikáját az ügyvezető igazgató, Jónás Anikó, akinek tízéves tapasztalata van a munkaerő-kölcsönzés és -közvetítés terén. A szakember úgy véli, a hazai munkaerő-közvetítő piac 20 milliárdos üzlet, amely az elmúlt öt évben közel tízszeresére bővült, így a csupán hatmillió forint jegyzett tőkével megalakult cég nagy növekedésre és jelentős árbevételre számít.
A Kelly Services a minőségi munkaerő-utánpótlás biztosítására a Magyar Tudományos Akadémiával közösen ösztöndíjat alapított. Az ilyen irányú stratégiai szövetségek közül ez az első. A külföldi tanulmányokkal járó ösztöndíjat a már önmagában nagy elismerésnek számító Bolyai-ösztöndíjasok nyerhetik el.
