Építs a tehetségre!
Az első kiadásban itthon még 2002-ben megjelent kötet angol eredetiben 1999-ben debütált. Benne a Gallup Intézet két vezetője azokat a közös vonásokat teszi közzé, amelyeket a világ számos gazdasági vezetőjének életét megfigyelve azonosított. Eredményeik szerint a legjobb vezetők nem az ismeretek vagy a tapasztalat, hanem tehetség alapján választják ki a munkatársaikat, hiszen önmagában a bőkezű bérezés vagy a kiváló továbbképzési rendszer sem képes csodát tenni. Kiemelik: az alkalmazottak elégedettsége közvetlen kapcsolatban áll a vállalat teljesítményével, akár forgalommal, akár nyereséggel mérjük azt. A számos valós esettel példálózó, a tehetség elsődlegességét hirdető mű olvasmányos nyelvezete alighanem azokat is megragadja majd, akik nemigen szeretik a vezetői kézikönyveket vagy az amerikai írásstílust. JP
Marcus Buckingham–Curt Coffman: Először is szegd meg az összes szabályt!, Bagolyvár Kiadó, 2007, 228 oldal
