BÉT logóÁrfolyamok: 15 perccel késleltetett adatok

Újra várják a jelöléseket

Szellemi műveket és innovációkat jutalmaz a Gábor Dénes-díj

Az idén huszonkettedik alkalommal hirdette meg a Novofer Alapítvány a Gábor Dénes-díj felterjesztési felhívását, amelyre 2010. október 8-ig várják a jelöléseket (www.novofer.hu). A holográfia felfedezőjéről, az 1971-ben Nobel-díjjal kitüntetett, világhírű tudós-mérnökről elnevezett díj alapvető célja a névadó életpályájával szimbolizált innovatív magatartás elismerése. Az ideális jelölt az, aki teljesen új tudást létrehozó szakember, ismereteit a gyakorlatban alkalmazza, kimagasló tudását színvonalas oktatói/nevelői tevékenysége során környezetének átadja, szakterületén jelentős társadalmi aktivitást is kifejt, s látóköre messze meghaladja a szűken vett szakterületet.

A felhívásra gazdasági tevékenységet folytató társaságok, kutatással, fejlesztéssel, oktatással foglalkozó intézmények, kamarák, műszaki és természettudományi egyesületek, szakmai vagy érdekvédelmi szervezetek, illetve szövetségek vezetői, továbbá a Gábor Dénes-díjjal korábban kitüntetett szakemberek nyújthatnak be javaslatokat. Maga a díj egy 125 mm átmérőjű bronz- (nemzetközi díj esetében ezüst-) plakett, amely a kitüntetett nevét, a kitüntetés évszámát, a tudós hologramképét tartalmazza. Ezt díszoklevél és pénzdíj egészíti ki.

Gábor Dénes-díjban az alapítás évében, 1989-ben hárman, 1990 óta évente általában heten részesülhettek. A belföldi díjra jelöltek lehetnek mindazok, akik szakmailag ismertek, kreatívak, innovatívak, természetesen, magyar állampolgársággal rendelkeznek és jelenleg is tevékeny (kutató, fejlesztő, feltaláló, műszaki-gazdasági vezető) szakemberek valamely gazdasági társaságban vagy oktatási, kutatási intézményben. Jellemzőjük kell legyen, hogy 1. kiemelkedő tudományos, kutatás-fejlesztési tevékenységet folytatnak, 2. jelentős tudományos és/vagy műszaki-szellemi alkotást hoztak létre, 3. tudományos, kutatás-fejlesztési, innovatív tevékenységükkel hozzájárultak a környezeti értékek megőrzéséhez, és 4. személyes közreműködésükkel igen jelentős mértékben és közvetlenül előmozdították intézményük innovációs tevékenységét. Az elismerés személyre szóló, így alkotó közösségek csoportosan nem jelölhetők, és csak egyetlen alkalommal nyerhető el. A díj kiadásának anyagi feltételeit az alapítvány és a céljait támogató egyének, vállalatok, intézmények biztosítják.

Maga a jelölés több lépcsőből áll, vagyis nem azonos a szakmai életrajzzal. Ebben kell bemutatni azt, hogy a jelölt által végzett és a szakmai életrajzban felsorolt tevékenységek milyen hatást gyakoroltak például a gazdaságra, a tudományra, a fejlesztésre, a közéletre, az életminőségre, a környezetre stb. A jelölési dokumentációban a kitöltött és aláírt adatlap, továbbá az indoklás mellett helyet kell kapnia annak a listának is, amelyen szerepelnek az indoklásban hivatkozott alkotás(ok), illetve szakmai eredmények (jelentős találmányok, szabadalmak, egyéb jogi védettséget élvező teljesítmények stb.). Csatolni kell két – a felterjesztőtől, illetve a felterjesztő szervezettől független – szakmailag elismert szakember ajánlólevelét is, amellyel a jelölt kitüntetését támogatják. Ajánlónak célszerű felkérni a szakmában országos vagy nemzetközi hírnevű és tudományos minősítésű „független” szakembert (pl. akadémikust, egyetemi tanárt, kutató professzort) vagy korábbi Gábor Dénes-díjazottat.

Az elismerés odaítéléséről a kuratórium dönt. A Gábor Dénes-díj idei versenyének eredményhirdetése és a díjátadás 2010. december 16-án, a Parlamentben lesz.

Az értékelés szempontjai

- A jelölt kreativitása, innovativitása, eredményeinek gyakorlati hasznosítása

- A szakmai tevékenység eredményessége, elismertség, publikációs tevékenység

- Alkotói, feltalálói tevékenység (újítás, szabadalom, know-how, szoftver)

- A tudásátadás aktivitása, színvonala

- Vezetési képesség (csapatépítés, alkotómunka infrastrukturális feltételeinek megteremtése)

- A díjra javasolt kiemelkedő teljesítmény időszerűsége

Forrás: www.novofer.hu

- A szakmai tevékenység eredményessége, elismertség, publikációs tevékenység

- Alkotói, feltalálói tevékenység (újítás, szabadalom, know-how, szoftver)

- A tudásátadás aktivitása, színvonala

- Vezetési képesség (csapatépítés, alkotómunka infrastrukturális feltételeinek megteremtése)

- A díjra javasolt kiemelkedő teljesítmény időszerűsége

Forrás: www.novofer.hu-->

Portfóliónk minőségi tartalmat jelent minden olvasó számára. Egyedülálló elérést, országos lefedettséget és változatos megjelenési lehetőséget biztosít. Folyamatosan keressük az új irányokat és fejlődési lehetőségeket. Ez jövőnk záloga.