Évek óta hiány van az építőipari szakmunkásokból, ami komoly gondot okoz. Az Építési Vállalkozók Országos Szövetsége (ÉVOSZ) szerint tavaly év elején a cégek nagy része a szakemberhiányt jelölte meg, mint a tevékenységüket leginkább akadályozó tényezőt – írja a Pesti hírlap.
Bár nagy szükség van a szakmunkás dolgozókra, ma már nem divatos ezeket a szakmákat választani
– mondta a lapnak Csaposs Noémi HR-szakértő, a Select Humánerőforrás Kft. ügyvezetője.
A cikk szerint a szakmunkásképzőbe csak azok a fiatalok mennek, akiknek nemigen akad más választásuk. Azonban nem elég pusztán az, ha valaki elvégzi az iskolát, később folyamatosan fejleszteni kell magát ahhoz, hogy igazán jó szakember válhasson belőle és megéljen abból, amit csinál.
Sokan csak harmincéves koruk után kezdenek el érdeklődni az építőipari szakmák iránt, aminek egyik oka, hogy ezek a képzések akár több százezer forintba is kerülhetnek.
A HR-szakértő szerint a megoldás az lehetne, ha sikerülne a fiatalok szemében újra divatos szakmává tenni az építőipari munkákat, vagy a külföldieket lehetne betanítani a szakmákra.
