A rendszerváltás óta egymilliárd dollárnyi működő tőke érkezett Temesvárra, ami nagyjából tíz százaléka a teljes romániai beruházásállománynak. Elsősorban az olcsó outsourcing-helyszínt kereső informatikai cégek fedezték fel a magyar határhoz közeli várost, amelynek jó esélye van arra, hogy Románia Szilícium-völgyévé nője ki magát - írja a Ziarul Financiar.
Nem kevesebb mint 5 ezer külföldi vállalat jelent meg eddig Temesváron, köztük olyan óriás vállalatok, mint az Alcatel, a Siemens vagy a Solectron. Az Alcatel már 1991-ben megérkezett, és itteni első embere, Dan Bedros azóta is sikeresen lobbizik az it-vállalatok megtelepedését segítő kedvezményekért. A legfontosabb eredmény az volt, amikor elérte, hogy nullára csökkenjen a szoftverfejlesztő mérnökök jövedelemadó-kulcsa.
Más ágazatokban is pezsgés tapasztalható: a Siemens például autóalkatrész-gyártó egységét is Temesvárra telepítette, miközben azt tervezi, hogy a közeljövőben megduplázza az itteni it-részlegnél foglalkoztatott 500 szoftverfejlesztő létszámát. A Microsoft és a Cisco Systems nemrég saját képzőközpontot alakított ki itt. A beruházásoknak köszönhetően a városban mindössze 3 százalékos a munkanélküliség, míg az ország egészében 8 százalék jellemző.
Kérdés azonban, meddig tarthat a boom. Románia EU-csatlakozása után a beruházóknak nyújtott kedvezmények többségét vissza kell majd vonni, így nem lesz mód 5-10 éves adómentességgel vagy ingyenes telekjuttatással csalogatni a multinacionális vállalatokat. Legalább ekkora veszélyt jelent az is, hogy fokozatosan elveszhet Románia bérelőnye. Jelenleg az átlagbér mindössze a negyedét teszi ki a magyarországinak, és a szállítási költségeket figyelembe véve még Kínával vagy Indiával is sok területen versenyképes az itteni termelés.
A fizetések azonban folyamatosan emelkednek, hogy legalább lassuljon a jó szakemberek külföldre vándorlásának folyamata. A multinacionális vállalatok éppen ezért abból indulnak ki, hogy csak ideiglenesen lesznek jelen Romániában; Thorsten Kupitz, a Siemens autóalkatrész-részlegének vezetője például még 5-10 évet ad a 2000-ben indított projektnek. (VG)
Portfóliónk minőségi tartalmat jelent minden olvasó számára. Egyedülálló elérést, országos lefedettséget és változatos megjelenési lehetőséget biztosít. Folyamatosan keressük az új irányokat és fejlődési lehetőségeket. Ez jövőnk záloga.