BÉT logóÁrfolyamok: 15 perccel késleltetett adatok

Karcsúsodó önkormányzatok

Csaknem háromszor annyi leépítési támogatást igényeltek az önkormányzatok a második fél évben, mint az elsőben. A központi költségvetés jövőre az idei összeg kétszeresével járulna hozzá a helyhatóságok létszámcsökkentéséhez. Sok település már most sem tud eleget tenni a törvényi előírásoknak, s a további leépítések a szolgáltatások színvonalát veszélyeztetik.

Több mint háromezer közalkalmazott és köztisztviselő leépítéséhez kap 3,1 milliárd forint egyszeri költségvetési hozzájárulást 388 önkormányzat. Az első fél évben 1,1 milliárdot igényeltek a helyhatóságok a létszámcsökkentésekkel kapcsolatos pénzügyi kötelezettségek teljesítéséhez, s ebből 1100 állást szüntettek meg. A tervezett hatmilliárd forintos alapból azonban így is megmaradt csaknem kétmilliárd. Az idei keret jóval nagyobb, mint a korábbiakban, ez volt ugyanis az első olyan év, amikor az Országos Egészségbiztosítási Pénztár által finanszírozott önkormányzati intézmények karcsúsításához is lehetett állami hozzájárulást kérni. Ezért számított arra a Belügyminisztérium, hogy több támogatásra lesz szükség.

Az önkormányzatok az ország legnagyobb foglalkoztatói, öszszesen mintegy 500 ezer közalkalmazott és 40 ezer köztisztviselő dolgozik ebben a szférában. Az állam közvetlenül nem írhat elő leépítést a helyhatóságok számára, de a szűkös költségvetési lehetőségek jóval szigorúbb létszámgazdálkodásra kényszerítik a településeket, illetve a megyéket.

Jövőre eredetileg 25 milliárd forintot tervezett a központi költségvetés a helyi létszámcsökkentési döntések támogatására. A pénz mintegy felét a módosító javaslatok során más célokra csoportosították át, de a 2005-ben rendelkezésre álló keret így is kétszerese az ideinek. Felemásnak tartja azonban a helyzetet a Települési Önkormányzatok Országos Szövetségének főtitkára. Zongor Gábor szerint ugyanis az önkormányzatok többségénél összességében már nincsenek létszámtartalékok. Elképzelhető, hogy egy-egy szakterületen még ésszerűen csökkenthető a dolgozók száma, de gyakori, hogy ugyanaz az önkormányzat pénzhiány miatt más területen nem tud annyi szakalkalmazottat felvenni, mint amennyi a törvények szerint kötelező lenne. Az állam az elmúlt években folyamatosan egyre több feladatot adott át a helyhatóságoknak, amelyeknek pénzügyi feltételeit nem biztosította. A főtitkár rámutatott: a hosszú évek óta húzódó önkormányzati finanszírozási reform egyik legfontosabb eleme lenne, hogy meghatározzák, melyek a helyi feladatok ellátásának alapkövetelményei, s mik ezek költségei. Ezután lehetne tisztán látni az önkormányzati dolgozók számával kapcsolatban is.

Míg az első fél évben a legnagyobb támogatásokat szinte kivétel nélkül a megyei önkormányzatok kérték, a második ütemben a nagyvárosok igényelték a legtöbb pénzt. A fővárosi önkormányzat áll az élen: 190 dolgozó leépítéséhez nyertek el 140 millió forintot. Hermann Judit aljegyző elmondta: az átszervezések 12 fővárosi intézményt érintettek, tíz kórházat, a Fővárosi Pedagógiai Intézetet és a közhasznú társasággá alakuló Madách Színházat. A kórházakban elsősorban nem a gyógyító, hanem a gazdasági-műszaki területen szüntettek meg álláshelyeket. A főváros jövőre várhatóan tovább folytatja az intézményracionalizálást.

Miskolc százmillió forint állami hozzájárulást kap 104 álláshely megszüntetéséhez, tudtuk meg Mihalecz Péter aljegyzőtől. A város gyereklétszámának jelentős csökkenése miatt óvodákat és általános iskolákat vontak össze. Érintette a leépítés az egészségügyi és a közművelődési intézményeket, s a polgármesteri hivatalt. Elmondta: a város a továbbiakban nem tervez létszámcsökkentést, ha csak a költségvetés miatt nem kényszerülnek erre.

Debrecen 73 közalkalmazott és köztisztviselő leépítéséhez kap 80 millió forintot - mondta Földi Enikő, a polgármesteri hivatal főosztályvezetője. A cívisvárosban elsősorban szintén az oktatási és az egészségügyi területet érintették az intézkedések. A főosztályvezető szerint az átszervezés oka elsősorban a racionálisabb gazdálkodás, és nem a szorító költségvetési helyzet volt.

Portfóliónk minőségi tartalmat jelent minden olvasó számára. Egyedülálló elérést, országos lefedettséget és változatos megjelenési lehetőséget biztosít. Folyamatosan keressük az új irányokat és fejlődési lehetőségeket. Ez jövőnk záloga.