Magyar üzleti szemmel
Számos kelet-európai gazdaságban igen elterjedt a "job hopping", vagyis az a jelenség, hogy a szakemberek a még stabilizálatlan munkapiacon keresik azt a munkahelyet, ahol 50-100 százalékkal többet kereshetnek. Nincs mit tenni, el kell engedni az ilyen munkatársakat - mondta K. Szabó Imre, a Megatrend 2000 Rt. elnök-vezérigazgatója.
Hozzátette, hogy a bérszínvonal a magyar szinthez közelít a szomszédos országokban, ennek ellenére néhány új belépő ráígér a már bentlévőkre, és ez fluktuációt okoz. Képzettség és megbízhatóság tekintetében azonban rendkívül jók a munkavállalók, a román és ukrán ügyviteli és informatikai szakemberek világszinten is versenyképesek.
A Megatrend informatikai cég 1998-ban stratégiatervezés során jutott arra az elhatározásra, hogy új piacokra lép. Romániában 2002-ben az első értékesítés realizálódása után alapítottak leányvállalatot, Ukrajnában az idén indítottak projektet és jövőre készülnek leányvállalatot alapítani. A szlovák piacon partnereken keresztül van jelen a cég a termékeivel, s eddig egyedül Szerbiában nem sikerült eladni a cég által kínált egyetlen megoldást sem - jegyezte meg K. Szabó Imre.
A román piacon segített a magyar ajkú gazdasági közösség ereje és az ország közelsége egyaránt. A gazdaság méreténél fogva is nagyobb lehetőségeket kíván, és lévén, hogy a Megatrend termékeinek célcsoportjai a vállalatok, jó ki lehet használni a gyors növekedést. Ráadásul a cég által nyújtott megoldások is segítik a középvállalatok növekedését, a nagyobbak piacon maradását - véli az elnök-vezérigazgató. Hozzátette: bár Romániára és Ukrajnára is érvényes a jó értelemben vett hazafiság, az informatikában más helyzet uralkodik, mivel a vállalati informatikusok vagy elvándoroltak, vagy a lehető legmagasabb igényeket támasztják. Ezért sokszor a helyi román, ukrán, illetve orosz termékek mellett felmérik a nyugati konkurenciát is. Így kerül a képbe az Infosys integrált vállalatirányítási rendszer, a Megatrend terméke. Szlovákiában azonban más a helyzet. Kis ország lévén mindent megtesz a globális trendekhez való illeszkedésért, ezért gyakran nem testreszabható megoldásokat választanak a vállalatok.
A Megatrend középtávú célja a vállalatirányítási rendszerek piacán az ötszázalékos részesedés elérése a környező országokban, de hosszú távon a 10-15 százalékot is reálisnak látják. Az ISeeSec adatbiztonsági rendszerükkel azonban 50 százalékos részesedést sem tartanak kizártnak a termék piacán.
