BUX 42,264.94
+1.16%
BUMIX 3,937.76
-0.33%
CETOP20 1,976.81
0.00%
OTP 10,170
+2.69%
KPACK 3,100
0.00%
0.00%
0.00%
+0.85%
+2.13%
ZWACK 17,450
+2.35%
0.00%
ANY 1,595
-1.54%
RABA 1,170
-0.85%
0.00%
-0.98%
0.00%
0.00%
OPUS 186.2
-1.38%
-4.00%
-0.25%
0.00%
-0.93%
OTT1 149.2
0.00%
-1.95%
MOL 2,754
+2.00%
0.00%
ALTEO 2,390
0.00%
0.00%
+0.99%
EHEP 1,650
+3.77%
+3.50%
+1.15%
MKB 1,972
0.00%
0.00%
-1.05%
0.00%
0.00%
SunDell 41,600
0.00%
0.00%
0.00%
0.00%
0.00%
-2.10%
-3.23%
GOPD 12,700
0.00%
OXOTH 3,740
0.00%
+0.44%
NAP 1,216
+2.18%
0.00%
0.00%
Forrás
RND Solutions
Cégvilág

Jövőre is trendi lesz az egyenlőség

Elsősorban az életminőség-javítást célzó programokról, az akadálymentesítésről és az elektromobilitás terjesztéséről szólhat 2016 a vállalati felelősségvállalás területén.

Egy ENSZ-felmérés szerint napjaink öt legfontosabb problémája világszerte az oktatás, az egészségügy, a felelős kormányzat, az álláslehetőségek hiánya és a tiszta vízzel való ellátottság. Hasonló a kép Európát vizsgálva is, Magyarországon pedig a szakértők szerint e célok közül jelenleg elsősorban az oktatást fejlesztő, támogató projekteket karolják fel a cégek.

"Egyre inkább előtérbe kerülnek az életminőség-javítást célzó programok is, ezek közül talán az akadálymentesítés a legnépszerűbb téma” – mondta a Világgazdaságnak Nyilas Orsolya, a Magyar Adományozói Fórum (MAF) elnöke, a Samsung Electronics Magyar Zrt. kommunikációs vezetője a hazai trendekről.

Szerinte a világ egyre nyitottabb és érzékenyebb. Mérnökök, informatikusok, gyártók keresik a lehetőségeket, hogyan tudják kiszolgálni a valamilyen fogyatékossággal élő felhasználók igényeit is. Szintén egyre divatosabb a dolgozói önkénteskedés, amelynek például csapatépítési szempontból is pozitív hatásai vannak a vállalatra nézve. Ami azonban a forrásokat és a projekteket illeti, Nyilas Orsolya szerint még mindig nem tartunk ott, ahol kellene. Sok cégnél a vállalati felelősségvállalás (corporate social responsibility, CSR) karácsony közeledtével kimerül egy adakozási akcióban. „Ezekre a mecenatúra jellegű projektekre óriási szükség van, az igazi CSR azonban egy komplex, hosszú távú befektetés, amely a vállalati értékeken alapul, vagy azzá növi ki magát” – hívta fel a figyelmet a szakember.

Lenner Áron Márk, a Nemzetgazdasági Minisztérium belgazdaságért felelős helyettes államtitkára a minap a CSR Hungary 2015 Konferencián azt mondta, a kormányzat célja az elektromobilitás elterjesztésének támogatása. Ezt nem csupán a nyáron elfogadott Jedlik Ányos-csomaggal, hanem a januártól hatályba lépő jogszabály-változtatásokkal is ösztönöznék. Szeretnék elérni, hogy minél több nagyvállalat voksoljon az elektromobilitásra, ha a vállalati flottáról van szó. A rendezvényen Fülöp Sándor, aki 2008 és 2011 között a Jövő Nemzedékek ombudsmanja volt, az ENSZ által elfogadott fenntartható fejlesztési célok listájáról a városok, a fenntartható fogyasztás, a korrupció témakörét emelte ki. Felhívta a figyelmet arra is, hogy a nemek közötti egyenlőség kérdése világszerte probléma. Miközben a 21. századot a nők korszakának is tartják, társadalmi, jogi, kulturális helyzetük számos térségben fejlesztésre szorul.

Fókuszban az oktatás

Kifejezetten a fogyatékossággal élők extra igényeivel foglalkozó kutatóintézetet hozott létre a Samsung 2012-ben, de a cég volt az első az androidos telefonpiacon, amely egy hallókészülékeket gyártó nemzetközi vállalattal együttműködve ingyenesen elérhetővé tett egy, a siketek és nagyothallók hétköznapi problémáinak megoldását segítő applikációt. Smart School projektjüket két évvel ezelőtt indították el. A tabletekkel, okostáblákkal felszerelt okosiskola különlegessége egy folyamatos tanárképzési program. Tervezik egy, az autista gyermeket nevelő családok kommunikációs problémáit táblagépek segítségével megoldó projekt indítását is.


Értesüljön a gazdasági hírekről első kézből! Iratkozzon fel hírlevelünkre!
Kapcsolódó cikkek