Prága megkönnyíti a bevándorlást

A törvénytervezetet kidolgozó munkaügyi és szociális minisztérium előrejelzése szerint 2030-ra 420 ezer fős munkaerőhiány alakulhat ki Csehországban, ami a nyugdíjrendszer összeomlásához vezetne -- írja a CTK. A bajokat megelőzni kívánó javaslat a kanadai mintát alapul véve könnyítene a bevándorlás feltételein. A jelentkezőknek először egy többek között az életkort, képzettséget és nyelvtudást firtató kérdőívet kellene kitölteniük, amelyet pontozással értékelnének. Alapvető kritériumként kezelnék a letelepedésre és integrálódásra irányuló képességet. A beutazás előtt egy cseh munkaadóval kötött munkavállalói szerződéssel is rendelkeznie kellene a jelöltnek.
Egyelőre nem született döntés arról, hogy hány fő letelepedését engedélyeznék, és hogy mikor érkezhetnének meg az első bevándorlók. A kvótákról egyeztetni fognak a szakszervezetekkel. Az azonban már körvonalazódott, hogy kiket látnának szívesen. Ludek Rychly miniszterhelyettes szerint nem etnikai, hanem földrajzi alapon fognak válogatni. A feltételezés szerint a közeli országokból származók könnyebben tudnak majd beilleszkedni a társadalomba.
A tervezet kizárólag a liberalizáció gazdasági hatásaival foglalkozik, az oktatás vagy lakáspiac területén esetlegesen felmerülő problémákat figyelmen kívül hagyja. Kutatók azonban figyelmeztetnek a várható feszültségekre, valamint arra, hogy a bevándorlás csak ideiglenes megoldásul szolgálhat az ország demográfiai gondjaira. A kormány várhatóan tavasszal fogadja el a tervezetet.

Csehország bevándorlási politikájának liberalizálására készül, hogy így oldja meg a lakosság elöregedéséből és a várható munkaerőhiányból származó gondokat. A tervek szerint a jelenlegi tízről egy évre csökkentenék a várakozási időt, ami után a külföldi munkavállalók letelepedési engedélyhez juthatnak. VG-összefoglaló-->