BÉT logóÁrfolyamok: 15 perccel késleltetett adatok

Csak jó munkáért jár több pénz

Teljesítmény alapú bérezést vezetnek be a német közalkalmazottak körében - állapodtak meg a kormányzat és a szakszervezetek képviselői. A döntés értelmében a 2,3 millió német közalkalmazott havi fizetése 2007-től kezdetben egy százalékban teljesítményétől függ majd, de az arány később fokozatosan növekszik, amíg eléri a 8 százalékot. Egyúttal arról is megegyezés született, hogy ez év októberétől 38,5 óráról 39-re növelik a heti munkaidőt a szövetségi kormányzati alkalmazottak körében (bár a keleti tartományokban, ahol eddig 40 órát dolgoztak hetente, ez valójában egyórás csökkentést jelent).

A szigorításokat csupán mérsékelt és egyszeri jellegű béremelések kísérik (a következő három évben évente 300-300 euró összegben), amelyek nem épülnek be az alapbérbe. A megoldásnak ez az újszerűsége elégedettséggel töltötte el a vállalatvezetőket is, akik korábban attól féltek, hogy a közszférában végbemenő béremelések a vállalati alkalmazottak fizetéseit is felfelé húzzák majd. Az alku "jelzi, hogy a nagyobb rugalmasság irányában ható változások folytatódnak, és ez jó hír Németország üzleti telephely szerepe szempontjából" - idézi a Commerzbank egyik elemzőjét a Financial Times. A szakszervezetek viszont azért örülnek a megegyezésnek, mert a kormányzat eredetileg három évre teljesen be akarta fagyasztani a béreket - mutat rá a Bloomberg.

A megállapodást azért is sürgető volt tető alá hozni, mert Németországnak az idén (három év után először) 3 százalék alá kellene szorítania a GDP-arányos államháztartási hiányt. Tavaly még 3,9 százalék volt a deficit, s a szövetségi kormányzat csak az EU-s pénzügyminiszteri tanács "kegyelmének" köszönhette, hogy megúszta a közösségi alapszerződésben kilátásba helyezett szankciók foganatosítását. A mostani alku "a közpénzek szűkösségét" tükrözi vissza - véli Otto Schily szövetségi belügyminiszter.

Elemzők szerint azonban a megállapodás hátránya lehet, hogy ha az érintett 2,3 millió közalkalmazott (akiknek zöme a helyi, regionális vagy tartományi közigazgatásban dolgozik) restriktívnek ítéli azt, akkor még jobban visszafoghatja fogyasztását, ami már most is a német gazdasági növekedés egyik fő kerékkötője. A német lakossági fogyasztás gyakorlatilag három éve stagnál, nem utolsósorban a magas munkanélküliség és a nagy port felverő tömeges elbocsátások miatt.

Portfóliónk minőségi tartalmat jelent minden olvasó számára. Egyedülálló elérést, országos lefedettséget és változatos megjelenési lehetőséget biztosít. Folyamatosan keressük az új irányokat és fejlődési lehetőségeket. Ez jövőnk záloga.