BÉT logóÁrfolyamok: 15 perccel késleltetett adatok

Szigorú szankciók várnak a cégekre

Kereskedelem, vendéglátás, építőipar - ezek az ágazatok vállalkozásai "retteghetnek" leginkább a munkaügyi felügyelők megjelenésétől. Az év hátralevő részében a feketefoglalkoztatás mellett a munka- és pihenőidőre vonatkozó szabályok betartását is fokozottan ellenőrzik.

Főleg az áruházláncok számíthatnak a munkaügyi felügyelők razziájára az év hátralévő részében. A korábbi tapasztalatok alapján ezek a nagyfoglalkoztatók sértik meg ugyanis leginkább a dolgozók munka- és pihenőidőre vonatkozó jogait - mondta el lapunknak Szárazné Zara Andrea. Az Országos Munkabiztonsági és Munkaügyi Főfelügyelőség (OMMF) főosztályvezetője hangsúlyozta, ez nem jelenti azt, hogy a kisebb vállalkozásokhoz ne jutnának majd el a felügyelők. Januártól szeptember közepéig kétezernél is többször bírságolt az OMMF a munkaidőre vonatkozó szabályok megsértése miatt.

Novemberben, illetve decemberben a kereskedelem mellett a vendéglátás és az építőipar vállalkozásai tarthatnak a szigorú kontrolltól, és nem csak a munkaidő betartását veszik górcső alá. Tovább folytatódik ugyanis az a célvizsgálat is, amely kifejezetten a feketefoglalkoztatókat próbálja leleplezni. Az első kilenc hónapban közel 3200 alkalommal büntettek az ellenőrök a munkaszerződés nélküli alkalmazás miatt, ezzel mintegy tízezer feketemunkást buktattak le. Ezerötszáznál is többször vették észre, hogy a cégek elmulasztották az EMMA-rendszerbe való bejelentést. Ez a "bliccelés" több mint nyolcezer dolgozót érintett. A most lebuktatott vállalkozások még jól jártak, mert az idei bírságtételeket fizetik a feketefoglalkoztatás után, amely minimum 50 ezer, maximum hatmillió lehet. Januártól már kevésbé "éri meg" az illegális alkalmazás, mivel a kiszabható szankció húszmillióra emelkedik, ha az Országgyűlés elfogadja a már honatyák előtt lévő, a munkaügyi ellenőrzésről szóló törvényjavaslatot. Az új szabályzó differenciálja a szabálytalanságokat, így például ha a vállalkozás egy jogsértést követ el, amely mindössze egyetlen dolgozót érint, akkor a szankció harmincezertől hárommillió forintig terjed. Tízmilliós büntetést is kiszabhat viszont a felügyelő, ha több jogsértést talál, amely jó néhány kollégát érint. A javaslat kibővíti a felügyelők intézkedési lehetőségét, így például a foglalkoztatás is megszüntethető, ha a cég nem korrigálja a szabálytalanságot, sőt ha a vállalkozás tevékenysége engedélyköteles, akkor a felügyelő a működést is felfüggesztheti.

A törvény előírja, hogy jövőre az adóellenőrzésekhez hasonlóan ellenőrzési irányelv készüljön az éves vizsgálati teendőkről.

Portfóliónk minőségi tartalmat jelent minden olvasó számára. Egyedülálló elérést, országos lefedettséget és változatos megjelenési lehetőséget biztosít. Folyamatosan keressük az új irányokat és fejlődési lehetőségeket. Ez jövőnk záloga.