Több juttatás a postásoknak
Megállapodott a jövő évi választható béren kívüli juttatási rendszerről a Magyar Posta vezetősége és a cégen belül működő központi üzemi tanács. Ennek értelmében a postások 2006-ban harminc százalékkal magasabb értékben választhatnak a juttatások közül, például egy teljes munkaidős dolgozó jövőre 130 ezer forint adómentes juttatásban részesülhet, méghozzá étkezési jegy, önkéntes nyugdíjpénztári tagság, iskolakezdési segély, üdülési csekk, internetutalvány, valamint egészségpénztári hozzájárulás formájában. A felsorolt juttatások különböző csomagokban választhatók más-más arányban, és a munkavállalók élethelyzetüknek megfelelően saját maguk dönthetnek a számukra legelőnyösebbről.
A posta és a szakszervezetek ugyancsak megállapodtak arról, hogy a 2005-ös fel nem használt, mintegy félmilliárd forintnyi bértömeget jutalom formájában még karácsony előtt kiosztják a postások között. A társaság vezetése az érdekképviseletekkel egyetértve a pluszpénzt a többletteljesítmény elismerésére fordítja. A Magyar Posta vezetése a tulajdonosi jogokat gyakorló ÁPV Rt. igazgatóságának felhatalmazása alapján arról is egyezséget kötött az érdekképviseletekkel, hogy a bérfelzárkóztatási program keretében a havi 150 ezer forintos átlagkereset alatti bért kapó alkalmazottak további külön juttatásban részesülnek az év vége előtt. Az utalványok összegének nagysága négy óra feletti munkaviszony esetén 27, ez alatt 18 ezer forint/fő lesz. (KI)
