Romlik a helyzet a munkaerőpiacon
A cégek többségének állandósuló problémája a szakképzett munkaerő utánpótlása. A kis- és közepes vállalkozások (kkv-k) 37 százaléka szinte mindig azzal szembesül, hogy nehezen talál új munkaerőt, további 30 százalék pedig időnként fut bele ebbe a problémába a K&H kkv bizalmi index kutatása szerint. A legnehezebb helyzetben az ipari és mezőgazdasági cégek vannak, miközben a kereskedelemben és a szolgáltató szektorban egy fokkal könnyebben találnak megfelelően képzett szakembereket.
A vállalkozások többsége (61 százalék) álláshirdetés útján keres új munkatársakat. Minden második cég a dolgozók vagy ismerősök ajánlása alapján vesz fel új alkalmazottakat, és a kkv-k nyolcada használja e célra a közösségi médiát. Egy vékony réteg (4 százalék) már közvetlenül az oktatási intézményekben hirdeti meg a megüresedett vagy új pozíciókat.
A vállalkozásoknál foglalkoztatottak 44 százaléka rendelkezik közép- és mintegy harmada felsőfokú végzettséggel. A szolgáltató szektorban a felsőfokú képzettség az átlagnál magasabb (38 százalék), míg a mezőgazdaságban ez az arány mindössze 14 százalék.
