Karriervonal
Gáti Ede (60) lett a Krause Kft. ügyvezető igazgatója. A Közlekedési és Távközlési Műszaki Főiskolán és a Pénzügyi és Számviteli Főiskolán végzett szakember 1992-ben ÁVÜ-s csődmenedzseri képzésen vett részt, majd 1995-ben a drezdai Szász Menedzser Akadémián válságmenedzseri képesítést szerzett. Két évtizedes közlekedési minisztériumi múlt után a Kaposvári Húskombinátban igazgatóhelyettesként kezdte másfajta pályáját. A változáskezelő, válságmenedzserként ismert szakember számos cégnél volt külső tanácsadó; így a miskolci Húsipari Vállalatnál, illetve a Budapesti Tejipari Rt.-nél.
Porosz Pétert (31) nevezték ki a Kelet- és Közép-Európa hét országában tevékenykedő LLP-csoport budapesti leányvállalata ügyfélkapcsolati tanácsadói üzletágának igazgatójává. Mostani kinevezéséig az LLP Budapest Kft. CRM-tanácsadó csoportjának projektmenedzsere volt. Korábban az UniOffice informatikai vállalat tanácsadójaként dolgozott négy évig, ahol dokumentum-, csoportmunka-, illetve tudásgazdálkodás-kezelő rendszerek kialakításában vett részt. Ezt megelőzően az IBM Magyarország Kft.-nél informatikai termékek marketingjével és oktatásával foglalkozott. Informatikai, angol és irodalom szakos diplomáit az ELTE-n szerezte.
Richard Sandor (33) irányítja a DDB reklámügynökség budapesti irodájában felállított, a McDonald's közép-európai tevékenységét koordináló központot. Az ügyfélkapcsolati igazgató a kanadai Vancouverben született, ahol a Palmer Jarvis DDB munkatársaként többek között a McDonalds is ügyfele volt. A British Columbia Egyetemen, majd a McGill Egyetemen tanult. A DDB Dublin munkatársaként két éven át ügyfélkapcsolati igazgatóként irányította a McDonald's írországi reklámtevékenységét.
