Tovább növeli a létszámot az EDS
Több száz fős bővítést tervez az idén is az EDS Magyarország, az év végére a munkatársak száma már kétezer körül alakul – tudtuk meg Szakál Lászlótól, a társaság ügyvezető igazgatójától.
A tevékenységkihelyezési (outsourcing) szolgáltatásokat nyújtó vállalatnak jelenleg két-két budapesti és vidéki (Vasvár és Miskolc) központja van, de komolyan fontolgatják a további fővároson kívüli fejlesztést. A döntés azonban nem egyszerű, a kép, amit a nagyobb vidéki városok illetékesei vázolnak a helyi munkaerőpiacról és lehetőségekről, nem mindig felel meg a valós helyzetnek – számolt be a tapasztalatokról Szakál László. A vidéki terjeszkedés mellett szól, hogy bizonyos feladatokra egyre nehezebb megfelelő mennyiségű képzett munkaerőt találni Budapesten.
Az elmúlt években a társaságnál végbement jelentős bővülést elsősorban az anyavállalat best shore stratégiája keretében a magyar érdekeltséghez kerülő új megbízások tették szükségessé. A koncepció lényege, hogy a vállalat szolgáltatásait és meglévő kapacitásait földrajzi és szolgáltatási szempontból a lehető legkedvezőbb helyszínen integrálják. A létszám mellett folyamatosan nő a forgalom is. A 2006-os több mint 14,5 milliárd forinthoz képest tavaly 10 százalék körüli bővülést ért el a cég – közölte az EDS Magyarország Kft. ügyvezető igazgatója. A külföld számára végzett munkák aránya 60 százalék felett van, és tovább erősödött az üzleti folyamatok kiszervezése, a bevételek több mint felét ez a szegmens adja.
A korábban is működő szolgáltatások mellett a múlt év vége felé új képességekkel is bővült a társaság. Integrációs rendszermérnökökből létrehoztak egy csapatot, amelynek az a feladata, hogy a cég szabványmegoldásait beillesszék az ügyfelek által igényelt informatikai infrastruktúrába.
Emellett az egyik globálisan is jelentős mobilszolgáltatóval kötött informatikai outsourcing megállapodás részeként – ezt a legnagyobb informatikai célú kiszervezési ügyletnek tartják Magyarországon – létrejött egy alkalmazásfejlesztéssel foglalkozó csoport is a cégen belül. A pénzügyi és számviteli szolgáltatórészlegen belül pedig jelentős mértékben megnövelték a beszerzési csoport létszámát. A ma már 550 fős ügyfélkapcsolati központ egyedülállóan, 19 nyelven támogatja ügyfeleit.
