A hazai cégek nem ismerik eléggé a HR-fejlesztési lehetőségeket
Magyarországon az Európai Unió humánerőforrás-fejlesztés támogatási politikájának kitűzött céljai a foglalkoztathatóság fejlesztése, az alkalmazkodóképesség javítása, a társadalmi befogadás, részvétel erősítése. Fejlődésünkhöz és a felzárkózáshoz elengedhetetlen, hogy a magyarországi vállalatok jobban megismerjék a hazai és az Európai Unió által társfinanszírozott humánerőforrás fejlesztési (kiemelten a szervezetfejlesztési és felnőttképzési) programokat és jogszabályban biztosított lehetőségeket, és ezeket kihasználva (még hatékonyabban) tudjanak megfelelni a piac által támasztott egyre nagyobb kihívásoknak.
Saját forrás hiányában azonban ez nagyon nehéz. Mégis azok az ügyvezetők, HR vezetők vagy asszisztensek illetve a téma szakértői, akik fontosnak tartják a munkavállalók képességeinek fejlesztését, kompetenciáinak bővítését/erősítését és mindezt a lehető leghatékonyabban, illetve a legkisebb önerő bevonásával kívánják szakszerűen megvalósítani: itt az alkalom! Május 29-én a Budapesti Kommunikációs és Üzleti Főiskolán részt vehetnek a megoldásokat kereső és bemutató konferencián! További információ: www.bkf.hu
