Ötvenötezer embert küld el a brit telekom óriás

Karcsúbbá válik a BT Group, Nagy-Britannia legnagyobb széles sávú és mobilszolgáltatója: a cég csütörtökön bejelentette, hogy az évtized végéig a költségcsökkentés és a nyereségesség növelése érdekében globálisan 130 ezerről 75-90 ezerre csökkenti a teljes munkaerőt annak ellenére, hogy hat év után először nőtt a bevétele és a nyeresége. A legnagyobb valószínűség szerint 55 ezer embert küldenek el, a teljes létszám több mint 40 százalékát.

A BT kiigazított EBITDA-ja a márciussal zárult pénzügyi évben a piaci várakozásoknak megfelelően 

a hálózatok és a fogyasztói üzletág bővülésének köszönhetően. (Egy font 436,8 forint.) Üzemi szinten 12 százalékkal, 1,73 milliárd fontra zsugorodott a nyereség, míg a tiszta profit másfélszeresére, 1,91 milliárd fontra nőtt. Az éves korrigált bevétel 1 százalékkal, 20,67 milliárd fontra csökkent.

A szabad cash flow (FCF) azonban 5 százalékkal, 1,3 milliárd fontra, az előrejelzés alsó határára esett a megnövekedett készpénzes tőkekiadások miatt. Az eredményjelentés hatására a cég részvényei tőzsdenyitáskor azonnal 9 százalékkal estek.

A csoport az árbevétel és a nyereség növekedésére számít az idén, és tovább dolgozik az országos üvegszálas hálózatának kiépítésén. Ennek befejezése, a működés digitalizálása és a struktúra egyszerűsítése után azonban Philip Jansen vezérigazgató szerint a BT-nek 2030-ra jóval kisebb létszámú munkaerőre van szüksége, és jelentősen csökkentett költségalapra támaszkodik majd. 

– fogalmazott.

A Sky News tudósítása szerint Jansen nem közölt részleteket a leépítésről, csak annyit mondott, hogy reményeik szerint annak nagy részét természetes lemorzsolódással oldhatják meg elbocsátás helyett. A hírtelevízió internetes oldala ezzel kapcsolatban emlékeztetett, hogy a kommunikációs szektor munkavállalóit tömörítő CWU szakszervezet több sztrájkot is szervezett tavaly a béremelés érdekében, míg végül novemberben megállapodásra jutottak a céggel. A CWU egyelőre nem kommentálta a leépítés hírét.