BÉT logóÁrfolyamok: 15 perccel késleltetett adatok

Versenyképes lehet az állami nyugdíj

A pályakezdők kötelező pénztártagságának eltörlésével s a nyugdíjkorhatár megszüntetésével tenné versenyképessé a kormány az állami nyugdíjrendszert. Így biztosítaná egyúttal a nyugdíjalap finanszírozását. A kormányfő váratlan hétvégi bejelentését a magánkasszák gyengítéseként értelmezi a piac. Nyugaton viszont általános tendenciává válik a nyugdíjcélú megtakarításoknak a tőkepiacokra terelése. Emellett a teljes nyugdíjért egyre többet kell dolgozni.

A piaci és szakmai köröket egyaránt váratlanul érte Orbán Viktor miniszterelnök hétvégi, az állami nyugdíjrendszer továbbfejlesztésével kapcsolatos nyilatkozata. Bejelentése szerint a jövőben megszűnne a pályakezdők kötelező magánpénztári tagsága. Az átalakítandó állami nyugdíjrendszer a magánpénztári méltó vetélytársa lesz, ennek egyik eszköze lehet a pályakezdők kötelező pénztártagságának megszüntetése -- mondta a Világgazdaságnak Varga Mihály pénzügyminiszter. A nyugdíjalap finanszírozása miatt az állam abban érdekelt, hogy minél többen lépjenek vissza a versenyképessé tett állami rendszerbe. Hozzátette: a szakértők egyelőre dolgoznak a lehetséges megoldásokon. Ám lapunk úgy tudja, a hír még az átalakítást kidolgozó apparátust is felkészületlenül érte. Ugyanakkor az is igaz, hogy a kormányprogramban szerepel a pályakezdők kötelező pénztártagságának eltörlése. A magánpénztári járulékok emelését továbbra sem tartja lehetségesnek a tárca 2003 előtt, többek közt a kétéves költségvetés miatt -- mondta a miniszter.
Az állami nyugdíjrendszer reformjával valóban hatékonyabb lesz az első pillér, s állunk a verseny elébe -- így summázható több hazai (neve mellőzését kérő) nagy magánnyugdíjpénztár vezetőjének álláspontja a miniszterelnöki felvetésről. Azt, hogy az állam vagy a pénztárak gazdálkodnak jobban, csak pontos számítások alapján lehet eldönteni -- vélekednek. Köztudott ugyanakkor, hogy a jelenlegi kormány költségesnek tartja az elődje által bevezetett magánpénztári intézményt. A pályakezdőket érintő változtatás már a harmadik a privát kasszákat gyengítő lépések sorában -- emlékeztettek a pénztárak képviselői. Az első a magánkasszáknak jutó nyugdíjjárulék 6 százalékon történt befagyasztása, a második az állami szektorba való visszatérés lehetőségének 2000. decemberről 2002 végéig való meghosszabbítása volt.
Szintén a hét végén jelentette be a kormányfő hivatalosan a jelenlegi 62 éves nyugdíjkorhatár eltörlését, s helyette a rugalmas nyugdíjba vonulás lehetőségét vetette fel.
A jövőben a járulékfizetők maguk dönthetnék el, mikor vonulnak nyugdíjba. Attól függően, hogy korábban vagy később teszik ezt, változna az ellátás összege. A korai nyugdíjba vonulásnak viszont ára van, ekkor a nyugdíj összege is kevesebb lenne.
A rugalmas nyugdíjkorhatárt fokozatosan vezetnék be: az 1960-ban születetteknél például 2023-tól, a 1970-es években születetteknél pedig a 2030-as évektől. Felvetődött annak a lehetősége is, hogy bizonyos körök kedvezményeket kapjanak.
Az állami nyugdíjrendszer átalakításával kapcsolatban a tárca változatlanul két modellt javasol a kormánynak. Mindkettőben közös, hogy a jövőben egyéni számlán tartanák nyilván a járulékfizetők befizetéseit. Varga továbbra is a német pontrendszeres nyugdíjrendszert tartja kedvezőbb megoldásnak. E rendszerben minden év járulékfizetését pontokkal értékelnék. A pontok értékét évente határoznák meg: ha a pont értéke emelkedik, akkor a nyugdíj összege is magasabb lesz. A miniszter szerint e rendszer átláthatóbb, és könnyebben lehet nyomon követni a nyugdíj kiszámítását.
A második variációban a majdani nyugdíjakat az átlagbérekhez igazítanák egy úgynevezett virtuális járulékszámlán. Ezt a rendszert a szakirodalom notional defined contribution (NDC) néven ismeri. Az NDC alapvetően abban különbözik a pontrendszertől, hogy itt a reálérték megőrzését fix kamat fizetésével oldják meg. A nyugdíj alapja a befizetett járulék, amire állampapír-piaci kamatot fizet az állam. Az ellátást ez alapján számítják ki.
Bármelyiket választja is a kormány a fentiek közül, azzal már most számolni kell, hogy a biztosítási elv erősödésével 10-15 éven belül megszűnne az állami nyugdíjrendszer jelenlegi szolidaritása. Ezért az áttérésre is két lehetőséget kínálnak a szakértők. Az egyik szerint mindenki számára kötelezővé tennék az egyéni számla intézményét, ám a nyugdíjazás előtt állók választhatnának a kiszámítási módok közül attól függően, melyik technika alapján lesz magasabb a nyugdíj összege. A másik elképzelés szerint csak az 1998. június 30-a után biztosítottá válók nyugdíjjáruléka kerülne egyéni számlára.
A tárca továbbra is javasolja az egyéni nyugdíjszámla örökölhetőségét, és felvetette a közszolgálati nyugdíjrendszer bevezetését is.
Információink szerint a kormány elé legközelebb május elején kerül a kérdés. Várhatóan júniusban, a magán-nyugdíjpénztári törvény módosításával nyújtaná be a tárca a parlamentnek az előterjesztést. A változtatás 2003. január 1-jétől lépne életbe. A kasszavezetők szerint az egyéni tb-nyugdíjszámlákat ugyan be lehet vezetni, de a nyugdíjkorhatár választhatóvá tételéhez túl kevés az idő.
Az állam tendenciózus és "egy irányba" mutató intézkedéssorozata nem jó hír a kasszáknak és a tőkepiacoknak sem. A lépések ugyanakkor nem egyformán érintik a különböző típusú magánpénztárakat. Elsősorban a kisebb méretű, nem vállalati -- azaz független -- kasszák járhatnak majd rosszul -- hangsúlyozta Rotyis József, a Focus Befektetésminősítő Rt. vezérigazgatója. Emiatt beolvadások, esetleg megszűnések jósolhatók a szférában.
A cégekhez kapcsolódó pénztáraknál viszont nagyobb az alkalmazotti kötődés, így kevésbé érzik meg az intézkedések hatását. A nagyobb, elsősorban banki, biztosítói hátterű kasszáknak tekintélyes méretük miatt szintén csekélyebb lehet a veszteségük. Rotyis szerint az állami rendszer a privát nyugdíjintézmények eddiginél is komolyabb versenytársává nőheti ki magát azzal, hogy az állampolgárok befizetései áttekinthetővé válnak. A pályakezdők magánpénztári belépésének önkéntessé tétele ugyanakkor a kasszák létszámgyarapodásának tartós utánpótlását mérsékli.

Portfóliónk minőségi tartalmat jelent minden olvasó számára. Egyedülálló elérést, országos lefedettséget és változatos megjelenési lehetőséget biztosít. Folyamatosan keressük az új irányokat és fejlődési lehetőségeket. Ez jövőnk záloga.