A magyarországi bruttó átlagbér a németországinak alig 24 százalékát teszi ki a hivatalos devizaárfolyamon számítva, vásárlóerő-paritáson viszont eléri az 50 százalékát - derül ki a Patria cseh befektetési bank felméréséből. (A devizaárfolyamon számolt bérszint a munkaadóknak iránymutató, mert ez áll közelebb a számukra értelmezhető munkaerőköltségekhez, a vásárlóerő-paritáson kalkulált bérek pedig a munkavállalóknak fontosak, mert a fogyasztási szint, illetve az életszínvonal nemzetközi összehasonlítására alkalmasabbak.)
Hivatalos devizaárfolyamon számolva a magyar átlagbér 6 százalékkal magasabb, mint a csehországi, de a vásárlóerő alapján a különbség alig fél százalék. Szakértők szerint ennek magyarázata elsősorban az, hogy a hazai árszínvonal a termékek zöménél magasabb, mint a csehországi. Még feltűnőbb ez az eltérés a lengyel esetben: a lengyelországi átlagbér 11 százalékkal alacsonyabb, mint a magyar, az átlagos lengyel polgár mégis 11 százalékkal többet tud vásárolni havi jövedelméből, mint a magyar.
A kelet- és közép-európai országok között Szlovénia polgárai örvendhetnek messze a legmagasabb vásárlóerőnek, a németországi szint 78 százalékán tartanak, de nominálisan még ebben az országban is csak 49 százalék az arány. Szlovéniát az említett három visegrádi ország követi, a negyedik, Szlovákia viszont a Patria adatai szerint némiképp lemarad mögöttük mind a nominális bérszínvonal, mind annak vásárlóereje tekintetében. Még Szlovákiában is messze magasabbak azonban a bérek, mint Lettországban és Litvániában, Romániában vagy Bulgáriában.
Portfóliónk minőségi tartalmat jelent minden olvasó számára. Egyedülálló elérést, országos lefedettséget és változatos megjelenési lehetőséget biztosít. Folyamatosan keressük az új irányokat és fejlődési lehetőségeket. Ez jövőnk záloga.