Elöregedett a közigazgatás

Mégsem kell elhagyniuk az időseknek nyáron a közszférát. Egy júliusban életbe lépő rendelet alapján a 65. év betöltése a közszolgálati pálya végét jelenti. Ennek az egészségügyben és a kulturális intézményekben is beláthatatlan következményei lehetnek - fogalmazott Héthy Lajos, a Foglalkoztatáspolitikai és Munkaügyi Minisztérium közigazgatási államtitkára tegnap az Országos Humánpolitikai Egyesület (OHE) konferenciáján. Fehér József, a Magyar Köztisztviselők és Közalkalmazottak Szakszervezetének főtitkára szerint a közigazgatás korfája elöregedett, az új szabályozás azonban nem oldja meg a problémát. Az itt dolgozó több mint 110 ezer foglalkoztatott 70 százaléka ötven éven túli, a 62 éven felüliek kétezer-háromszázan vannak. A kormány a pályakezdőket támogató ösztöndíjas-foglalkoztatással kívánja javítani a közszféra átlagéletkorát.

Nem jó, ha az idősebbek tapasztalata kikerül a rendszerből, de szükség van a fiatalításra - ismerte el Hegedűs Lajos, a Gazdasági és Közlekedési Minisztérium főosztályvezető-helyettese.

A Közszolgálati Reform Kormánymegbízotti Hivatal szerint alternatív megoldás, ha a megválás a 65 évesektől nem egyszerre, hanem fokozatosan, 2008-ig történne. Héthy Lajos szerint a kormány várhatóan mégsem vezeti be július 1-jétől a szabályozást.

Az OHE-konferencián összesen tíz aktuális kérdésről egyeztetett a szakszervezet és a kormányoldal. Többek között a dolgozói létszám meghatározása, a teljesítményértékelés bevezetése, illetve átalakítása is várat magára a hazai közszférában. (KI)