Mit kérdeznek egy állásinterjún?

Szakmai háttérre, teljesítményre, interperszonális képességekre, vezetői alkalmasságra egyaránt rákérdezhetnek az állásinterjún. Egy kiválasztási szakember nem szokványos kérdéseket is feltehet, akár azt is, hogy mit jelent számunkra a siker? A cégismeret, a jelölt előzetes tájékozottsága, a vállalattal kapcsolatos ismeretek, a terület iránti elkötelezettség, iskolák, tanulmányok mind olyan témakör, amelyek biztosan felmerülnek egy interjú során. Bár vannak olyan kiválasztási módszerek, melyekkel időt, erőforrásokat takaríthat meg a cég, jelenleg nincs olyan módszer, amely a személyes beszélgetést helyettesíthetné. Részletek a Világgazdaság holnap megjelenő Karrierklub mellékletében.