Égető kérdés a munkaerőpiac jövője
A munkaerőpiacon a legnagyobb probléma, hogy a képzett munkaerő elhagyja a régiót – mondta Ralf Singman, a Leoni Slovakia ügyvezető igazgatója a Német-Magyar Ipari és Kereskedelmi Kamara (DUIHK) éves konferenciáján. A járműgyártás területén szoros a verseny, nemcsak az európai vállalatokkal szemben kell felvenni a kesztyűt. Egy globális piac részei vagyunk, emiatt viszont a béremelési lehetőségek behatároltak.
A béremelések elengedhetetlenek azokban az iparágakban, ahol nagy a verseny – mondta Fábián Ágnes, a Henkel Magyarország vezérigazgatója. A dolgozóknak azonban sokszor nemcsak a fizetés fontos, hanem az is, hogy milyen juttatási csomagot kapnak, a családtámogatás, a kiegészítő orvosi ellátás segítenek az alkalmazottak megtartásában.
Bátorítjuk a párbeszédet az országok között, ez elengedhetetlen ahhoz, hogy közös nevezőre jussanak, a most zajló technológiai váltáshoz pedig széles körű európai együttműködésre van szükség – mondta
Dale Martin, a Német–Magyar Ipari és Kereskedelmi Kamara elnöke. A legégetőbb kérdés mégis a munkaerőpiac jövője, amit prioritásként kezelnek az országok.
Magyarország német tőkét vonzó képessége egy helyet romlott tavaly óta, jelenleg a tizedikek vagyunk a régióban, ami a középmezőny teteje – ismertette a német vállalatok felméréséből készült összehasonlítást Dirk Wölfer, a DUIHK kommunikációs osztályvezetője. A kelet-európai régió ugyan csak 8 százalékát adja az EU GDP-jének, azonban a német export 17 százaléka ezekbe az országokba megy. A működő tőke (FDI) a 2010-es 80 milliárd euróról 106 milliárdra nőtt Kelet-Közép-Európában, ami a legnagyobb német tőkeimportőrré teszi a régiót, ez különösen a járműgyártásban figyelhető meg.
A DUIHK osztályvezetője kiemelte: Németország messze a legnagyobb FDI-exportőr az EU-ban, így a régió első helye kiemelten fontos. A gazdaság helyzete szempontjából Magyarország az ötödik helyen áll a régióban (16 országból), messze átlag feletti a teljesítményünk, míg a várakozások szempontjából a negyedik legkedvezőbbek a kilátásaink. A munkaerőpiacot szemlélve számottevően romlott a helyzet a régióban, igaz, Magyarországon minden szempontból kisebb mértékű romlást könyvelhettünk el a térséghez képest, sőt, a munkaerő rugalmasságát tekintve javulás is megfigyelhető – tette hozzá Dirk Wölfer.
Biztató fejlődési pálya
A német cégek az elmúlt 25 évben tetemes összegeket fektettek be nálunk – mondta Magyar Levente.
A Külgazdasági és Külügyminisztérium államtitkára kiemelte: a régió országai önmagukban kicsik, de a térség együttesen az unió hatodik legnagyobb gazdasága lenne, a vásárlóerő-paritás alapján mért, egy főre jutó összesített GDP-je 2002 és 2016 között az unió átlagának 58 százalékáról 76 százalékára emelkedett.
