Bevált a cégvezető-kölcsönzés
Magyarországon is van már igény profi cégvezetők "kölcsönzésére". Sikeresen fejezte be első megbízásait a Hungarian Interim Management (HIM) Kft. a hazánkban újnak számító interimmenedzser-piacon. A tavaly félmilliárd forintot meghaladó piac tovább bővül. Steiner László ügyvezető jövőre gyors felfutásra, az interim menedzserek számának megkétszereződésére számít. Több hazai és multinacionális vállalati megbízás mellett az ügyvezető két esetet emelt ki: egy autókereskedelemmel foglalkozó magyar társaság, a Schiller Autóház Kft., s a lapkiadó piacon működő Trader Classified Media cégcsoport vette igénybe az irányítói feladatok átmeneti ellátására specialisták szakértelmét nyújtó vállalkozás szolgáltatását.
A Schiller Autóház Kft. az elmúlt néhány évben indult erőteljes növekedésnek, amihez nem mindig igazodott a szervezet struktúrája, működtetésének hatékony szervezése. A négy autómárka kereskedelmével és szervizelésével foglalkozó cég a módszerrel az uniós csatlakozással összefüggő buktatókat küszöbölt ki, növelve versenyképességét. Mint Schiller Gábor vezérigazgató hangsúlyozta, ütőképes információkhoz, a szükséges vállalatirányítási megoldásokhoz hamarabb és gazdaságosabban jutottak hozzá, mint ha menet közben - saját káruk tanulópénzét fizetve - a szakemberkölcsönzéses módszernél lassabban születtek volna meg a megoldások. Steiner László hét hónapos megbízása alatt a szervezeti struktúra átalakításával "lapos" szervezetté formálta a társaságot, kialakította a szervezet működési paramétereit és mérését. Bevezetett egy számonkérési, beszámolási és ellenőrzési rendszert, amellyel egyértelmű és mérhető lett minden dolgozó számára a döntéseik eredményre gyakorolt hatása. Ezzel összhangban új felelősségi, bérezési, oktatási rendszerre is szükség volt. Át kellett tekinteni az anyaggazdálkodást, s a teljes működésre kiterjedő minőségbiztosítást kellett kidolgozni és bevezetni.
A HIM Kft. másik nagy megbízására is egy vállalat bővülése miatt volt szükség. A Trader Classified Media csoport esetében pénzügyi tapasztalattal bíró menedzser kellett. A cég ugyanis megvette a Kisokos című időszaki lap kiadóját, az átszervezési munka során pedig kiderült, hogy a gazdasági igazgató munkába állítása késett. A feladatot így hat hónapra (2003 novembere és 2004 áprilisa között) Zsigmond Csabára bízták. Kidolgozta a pénzügyi folyamatok rendszerét, beleértve az állandó jellegű jelentési kötelezettségeket, és felkészítette az állandó gazdasági igazgatót a pénzügyi irányítás átvételére. Az együttműködés beváltotta a kiadónak az átmeneti időszakra vonatkozó, mégis magasan kvalifikált irányítói feladatok megvalósításához fűzött reményeit.
