Ha nyugdíjas, ne dolgozzon! Vége a "szép időknek"
Az ilyen eseteket az év elejétől már szigorú szabályok közé szorítják. Azok, akik 2008. január elseje után a hivatalos öregségi nyugdíjkorhatár előtt mennek nyugdíjba, nem dolgozhatnak tovább korlátlanul, választaniuk kell: nyugdíjat vagy fizetést szeretnének. Ez a szabály a 2008 előtt nyugdíjba vonulókra csak 2010 után válik érvényessé, és mindaddig tart, amíg az érintett nem lesz 62 éves.
Holtzer Péter, a Nyugdíj- és Időskori Kerekasztal elnöke szerint mindenképpen pozitív lépés a korai nyugdíj melletti foglalkoztatás szigorítása, mint ahogy minden olyan törekvés – így például a 40 évnél hosszabb szolgálati idő relatíve magasabb nyugdíjjal történő elismerése – is, amely a hosszabb foglalkoztatást igyekszik megvalósítani.
További változás, hogy az eddigi három rokkantsági kategória mellett életbe lépett az úgynevezett rehabilitációs járadék, amit azok az egészségkárosultak kapnak, akik legfeljebb három éven belül jó eséllyel visszakerülhetnek a munkaerőpiacra. A rokkantnyugdíjazás ugyanis szintén tipikus menekülő út volt mindeddig azok számára is, akik szerettek volna kikerülni a formális munkaerőpiacról. Korábban a nyugdíjakat csak a személyi jövedelemadóval csökkentett kereset alapján kalkulálták, az idén januártól viszont az ennél alacsonyabb nettó kereset képezi a számítás alapját. Ez a momentum emeli a nyugdíjszintet. Korábban a munkával töltött évek keresetét a nyugdíjazás előtti második év szintjére hozták fel, így a nyugdíjazást megelőző két év inflációját nem vették figyelembe a járandóság megállapításakor.
Mostantól viszont a nyugdíjazást megelőző év a mérvadó, a korábbi kereseteket erre az évre valorizálják. A két fenti hatás eredőjeként kialakuló 2008-as nyugdíjat még most is érdemes összevetni a 2007-es szabályok alapján kalkulált járandósággal. Ha az utóbbi jóval kedvezőbb lenne, és a nyugdíjba vonulás feltételei is adottak, akkor ez év június 30-ig visszamenőlegesen kérhetik az érintettek a nyugdíjuk megállapítását.
