BÉT logóÁrfolyamok: 15 perccel késleltetett adatok

Új jogviszony foglalkoztatáshoz

Munka. Többek között önkormányzatok, költségvetési szervek, felsőoktatási és szociális intézmények, közhasznú szervezetek, illetve egészségügyi szolgáltatók is foglalkoztathatnak most már munkatársakat önkéntes jogviszonyban. Eddig 240 fogadó szervezet regisztrálta magát a szociális tárcánál – mondta F. Tóth András. Az Önkéntes Központ Alapítvány (ÖKA) ügyvezetője arra hívta fel a figyelmet, hogy akár a versenyszféra szereplői is alkalmazhatják ezt a jogviszonyt, ha például idősotthont működtetnek. Az önkéntesek számára biztosított anyagi, illetve természetbeni juttatások mentesülnek a munkaadói közterhek, valamint a személyi jövedelemadó megfizetése alól. Ezek közé természetesen nem tartozhat bérjellegű, vagyis anyagi előnynyel járó javadalmazás, lehetőség van azonban a közérdekű önkéntes munkához szükséges utazás, szállás, étkezés, képzés költségeinek járulékmentes kifizetésére. Minderről az önkéntes tevékenységről szóló törvény rendelkezik, amely tiltja viszont a dupla jogviszonyt, vagyis aki önkéntes státusban van, ugyanannál a szervezetnél más jogviszony keretében végzett munkáért nem kaphat javadalmazást.

A törvény tavaly októberi hatálybalépéséig ha egy önkéntes például komoly költségvonzatú védőoltást kapott, akkor az természetbeni juttatásnak minősült, így adóznia kellett utána, ez ma már nincs így – emelte ki F. Tóth András. Az ilyen jogviszonyban foglalkoztatóknak ugyanúgy be kell tartaniuk a munkavégzéshez kapcsolódó szabályzókat, így például a pihenőidő biztosítását.

Az ÖKA a szaktárca támogatásával nemrég ingyenes jogszolgáltatást indított, ahol az önkéntes törvény alkalmazási problémáiról, többek között az önkéntes jogviszonyról kérdezhetnek a foglalkoztatók. Magyarországon több mint 53 ezer nonprofit szervezet működik, őket mindenképp érintheti az új jogviszony alkalmazása. A KSH 2003-as adatai szerint 63 ezer teljes és közel 13 ezer részmunkaidős szakembert foglalkoztattak a nonprofit szektorban. A nem főállású kollégák száma is meghaladta a 11 ezret, emellett majdnem négyszázezren önkéntesként segítették a szervezetek munkáját. KI

Portfóliónk minőségi tartalmat jelent minden olvasó számára. Egyedülálló elérést, országos lefedettséget és változatos megjelenési lehetőséget biztosít. Folyamatosan keressük az új irányokat és fejlődési lehetőségeket. Ez jövőnk záloga.