A Kölni Egyetem egyik kutatóintézete által meglehetősen nagy, 37 ezer fős és 12 szektorra kiterjedő mintán végzett felmérés szerint 60 százalék panaszkodik a munkahelyi stressz fokozódása miatt, holott 2001-ben egy hasonló vizsgálat során még csak 48 százalék volt ez a hányad.
A munkahelyi közérzet dolgozói megítélésére a kölni kutatók négy kategóriát állítottak fel, ezen belül az elégedetteket is két csoportba sorolták.
Bár az aktív és a passzív elégedettek aránya még mindig eléri a 68 százalékot, a munkaadóval és a cég céljaival maradéktalanul azonosulni tudók hányada azonban már csak 31 százalék, ez 10 ponttal kevesebb, mint a legutóbbi felmérés idején.
A cikk teljes terjedelmében a Világgazdaság mai számában ITT olvasható.
Portfóliónk minőségi tartalmat jelent minden olvasó számára. Egyedülálló elérést, országos lefedettséget és változatos megjelenési lehetőséget biztosít. Folyamatosan keressük az új irányokat és fejlődési lehetőségeket. Ez jövőnk záloga.