késleltetett adatok
Árfolyamok: 15 perccel késleltetett adatok
Optimizmusra ad okot a munkaerőpiaci helyzet — a magyar cégek negyede még idén létszámbővítést tervez
A ManpowerGroup munkaerő-szolgáltató a világ 42 országában több mint 40 ezer munkáltatót kérdezett meg, Magyarországon pedig 525 munkáltató nyilatkozott a következő negyedéves terveiről. A gazdasági helyzet változásaira érzékenyen reagáló munkaerőpiacról jó hírek érkeztek – közölte az MTI.
Bővülnének a cégek egész évben
Ahogy korábban megírtuk, a ManPower Magyarország már 2025 harmadik negyedévére is kisméretű létszámnövekedést jósolt, amely be is következett. A szóban forgó időszakban a hazai munkáltatók 28 százaléka tervezte bővíteni jelenlegi munkaerőkeretét, míg csökkentést 23 százalékuk jelzett előre.
Növekvő tendencia a gazdaságban
A létszámnövekedést, illetve -csökkenést előre jelző cégek számának különbségéből kiszámított szezonálisan kiigazított nettó foglalkoztatási mutató plusz 8 százalékos átlagos értéket ért el, amely 4 százalékponttal magasabb az előző negyedéves értéknél.
Ezzel az adattal három negyedév fokozatosan csökkenő tendenciája tört meg, mindez pedig a hazai cégek újból növekvő optimizmusára utal.
A közlemény idézte Varga Pétert, a Manpower Magyarország ügyvezető igazgatóját, aki az utolsó negyedévre vonatkozó várakozások alapján elmondta: a magyar munkaerőpiac túl van a mélyponton, a hazai vállalkozások már a foglalkoztatottság további élénkülésére számítanak. Jelezte ugyanakkor, hogy ez az élénkülés akkor lesz erőteljesebb, ha a gazdaság ismét egyértelmű növekedési pályára áll.
Magyar munkaerőpiac: erre készülnek a cégek – leépítés és létszámbővítés is lesz
Lassú növekedés
Jelenleg még csak egyes szektoroknak köszönhető a pozitív elmozdulás. Példaként az autóipart említette, amely az Egyesült Államok és az EU vámmegállapodása nyomán ismét biztosabb piaci viszonyok között tud tervezni, miközben a szektor nagy beruházói újabb kapacitásokat vonnak be a termelésbe. A másik, az év végére erőteljes élénkülést váró szektor a pénzügy és az ingatlan, amelynek kilátásait pozitívan befolyásolhatta a most induló kedvezményes lakáshitelezési program is.
Kiemelték, a szektorok közül a legnagyobb létszámbeli felfutás a logisztika és az autóipar, illetve a pénzügy és az ingatlan területén várható.
Átlag fölötti adatokat várnak
Szintén átlag feletti növekedést várnak a munkáltatók a kommunikációs szolgáltatások, illetve az alapanyag- és feldolgozóipar cégei körében. Az energia- és közműszektorban ugyanakkor létszámleépítési tendencia rajzolódik ki. A létszámnövelést tervezők aránya az 50–249 embert, illetve a 250–999 embert foglalkoztató közepes méretű vállalatok körében a legnagyobb, míg az 5000 ezer fő feletti létszámmal rendelkező cégek enyhe létszámleépítési szándékot jeleznek előre. A reprezentatív felmérésből az is kiderült, hogy a hazai cégek szerint a munkaerő megtartására olyan tényező van leginkább hatással, mint a munka rugalmas ütemezése, ezt követi a munkatársak megfelelő elismerése, valamint a munka és magánélet közti egyensúly megteremtése.
Portfóliónk minőségi tartalmat jelent minden olvasó számára. Egyedülálló elérést, országos lefedettséget és változatos megjelenési lehetőséget biztosít. Folyamatosan keressük az új irányokat és fejlődési lehetőségeket. Ez jövőnk záloga.