BÉT logóÁrfolyamok: 15 perccel késleltetett adatok

Bértárgyalás a győri Audinál: továbbra sincs egyezség, új határidőt kell kijelölni

Itt állíthatja be, hogy a Google keresőben elsők között legyen a Világgazdaság
Nem közelednek az álláspontok Győrben: az Audi Hungaria dolgozói szakszervezete szerint a munkáltató „követhetetlen tempóban” tesz bérajánlatokat, a vezetőség viszont azzal érvel, hogy ezúttal az infláció mértékéig tud elmenni. A jelenleg érvényben lévő bérmegállapodás március 31-én lejár az autóipari vállalat és a dolgozók között, az új legkorábban áprilisban születhet meg.

Újabb bértárgyalási fordulót rendeztek a győri Audi Hungariánál, és a munkáltató ezúttal nem érkezett üres kézzel. Az Audi Hungária Független Szakszervezet (AHFSZ) beszámolójában a vezetőség által tett újabb ajánlatot „követhetetlen tempójúnak” titulálta. A munkáltatói oldal egyértelműsítette, jelenleg az infláció mértékéig tud elmenni. „Ezt a gondolkodást elfogadhatatlannak tartjuk és visszautasítjuk” – reagált rá az AHFSZ.

Bértárgyalás a győri Audinál: továbbra sincs megállapodás, pedig egyre közelebb a határidő / Fotó: Audi Hungaria

Az Audi Hungaria március 25-én átadott bérajánlatának részletei: 

18 hónapos bérmegállapodás (2024. április 1-jétől 2025. szeptember 30-ig) 

  • 2024. április 1-jétől: 6 százalékos alapbéremelés,
  • 2025. április 1-jétől: 1,6 százalékos alapbéremelés.

Egyszeri kifizetésként

  • 2024-ben bruttó 350 ezer forint, a júniusi bérrel júliusban kifizetve,
  • 2025-ben bruttó 200 ezer forint, a júniusi bérrel júliusban kifizetve.

Választható béren kívüli juttatás

  • a 2025-ös és 2026-os évre 500 ezer forint.

A lojalitási bónusz összegét a munkáltató a 2023. évi bérmegállapodásban rögzítettek alapján kívánja biztosítani, kiegészítve a 31. és 32. évre vonatkozóan. Ennek összege 43 500 forint.

A szakszervezet szerint nem lehet tovább terhelni az Audi-dolgozókat Győrben

Munkavállalói részről azt sérelmezik, hogy a választható béren kívüli juttatást leszámítva – amely esetében szintén a szakszervezet engedett –, semmi másban, még a lojalitásbónusz mértékében sem sikerült az autóipari vállalatnak „közelednie” feléjük. 

Az AHFSZ azon az állásponton van, hogy a győri Audi munkatársai mindent megtettek, hogy kivívják a cég elismerését: „Az elmúlt időszakban bebizonyították rendkívüli rugalmasságukat, hozzájárultak, hogy a termelési darabszámok, a hektikusan változó műszakrendek és az új termékek felfutásai biztosítottak legyenek, akár több óra túlmunkát is vállalva.”

Kollégáink terhelhetősége a határához ért!

Hozzátették: a további műszakhosszabbítások már veszélyeztethetik az egészséges és biztonságos munkavégzést.

Audi Hungaria: a jelenlegi bérfejlesztési ütemet nem lehet fenntartani

Németh Kinga, az Audi Hungaria személyügyért és szervezetért felelős igazgatósági tagja a társaság 2023-as pénzügyi eredményeinek bemutatásakor rámutatott: a jelenlegi bérfejlesztési ütemet nem tudják fenntartani: „Konstruktívan dolgozunk azon, hogy minél előbb megállapodás szülessen. Az elmúlt öt évben százszázalékos béremelést valósítottunk meg, de ezt az ütemet nem tudjuk tartani. Arra kell törekednünk, hogy közép- és hosszú távon a termékeink Győrben maradjanak, és a foglalkoztatást biztosítani tudjuk. Megfelelő, elismerő bérezésre törekszünk.” 

A jelenleg érvényben lévő bérmegállapodás március 31-én lejár. A felek megállapodtak, hogy a következő tárgyalási fordulót április 3-án rendezik.

 

Google News Világgazdaság
A legfrissebb hírekért kövess minket a Világgazdaság.hu Google News oldalán is!

Portfóliónk minőségi tartalmat jelent minden olvasó számára. Egyedülálló elérést, országos lefedettséget és változatos megjelenési lehetőséget biztosít. Folyamatosan keressük az új irányokat és fejlődési lehetőségeket. Ez jövőnk záloga.