felsővezető

Magányos farkasok a magyar felső vezetők

Egy friss kutatás szerint a magyar cégvezetők többsége nem igazán csapatember.
2023.02.23 Olvasási idő:

Változások a Vodafone élén, a Digitől jön az egyik csúcsvezető

A 4iG felső vezetésébe is érkezik Svájcból egy új topmenedzser.
2023.02.01 Olvasási idő:

Egymillió dolláros fizetés jár a Google felső vezetőinek

A techóriásnál a bérek nem követik az inflációt, a vezető tisztségviselők azonban jelentős fizetésemelést kaptak az új évben.
2022.01.05 Olvasási idő:

Új felső vezetők a Magyar Bankholdingnál

Pecsenye Roland digitalizációért és operációért felelős vezérigazgató-helyettes, Kutas István pedig kommunikációs vezető lett.
2021.10.13 Olvasási idő:

Új felsővezető a Heineken marketing osztályán

Jövő év január 1-től Balogh Barbara személyében új felsővezető irányítja a HEINEKEN Hungária Marketing és Trade marketing szervezetét.
2018.12.19 Olvasási idő:

A munkavállalói élményt kutatja az Aon

Napjainkban a HR-vezetők legnagyobb gondja a tehetségek megszerzése, megtartása illetve motiválása. Fontos az egyedi munkavállalói élmény közvetítése.
2018.05.07 Olvasási idő:

Richard Branson is aláírta, hogy Nagy-Britannia maradjon az EU-ban

Közös állásfoglalásban tettek hitet Nagy-Britannia EU-tagsága mellett ma a legnagyobb brit vállalatok vezetői.
2015.06.25 Olvasási idő:

Csúcsvezető állást keres

2010.02.23 Olvasási idő:

El lehet menni…Tömeges elvándorláshoz vezethet az adóemelés Nagy-Britanniában

A szigetországban bevezetendő 50 százalékos jövedelemadókulcs azt jelenti, hogy a mintegy 700 ezer főt magába foglaló, legjobban kereső kör több ezer fonttal jár rosszabbul a következő áprilistól. A kormány 7 milliárd fontnyi plusz bevételt remél az intézkedéstől, az elemzők viszont az érintettek elvándorlásától tartanak.
2009.04.23 Olvasási idő:

Nem tájékoztatják megfelelően a dolgozókat a válságról a régió menedzserei

Az Anderson Willinger 132 Közép-európai felső- és középvezető megkérdezésével végzett felméréséből kiderül: bár a menedzserek túlnyomó többsége szerint cégét is érinti a válság, az alkalmazottaknak csak hat százaléka érzi úgy, hogy megfelelően tájékoztatták a következményekről.
2009.03.13 Olvasási idő: